Jefe de Nómina

Falabella; Colombia; Presencial; COP 40.000 - 60.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Una compañía líder en el sector busca un profesional para coordinar la gestión de compensación y nómina en Colombia. Se requiere mínimo 5 años de experiencia en empresas grandes, manejo de legislación laboral y habilidades en SAP HCM. El candidato ideal tendrá habilidades de liderazgo y capacidad para asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión. Este rol es clave para mejorar la experiencia de los colaboradores y promover el desarrollo en el equipo de compensación.

Formación

• Mínimo 5 años de experiencia en nómina y compensación en empresas de más de 3000 empleados.
• Conocimientos en legislación laboral y nómina electrónica.

Responsabilidades

• Coordinar la liquidación de nómina mensual y extraordinaria.
• Supervisar obligaciones laborales, parafiscales y tributarias.
• Liderar el equipo de nómina y compensación.

Conocimientos

Liderazgo y gestión de equipos

Orientación al detalle

Pensamiento analítico

Comunicación efectiva

Educación

Profesional en Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o afines

Herramientas

SAP HCM/ECP

Excel avanzado

Descripción del empleo

¿Te apasiona la gestión de compensación y nómina? Únete a una compañía líder y asume el reto de coordinar procesos estratégicos que impactan directamente en la experiencia de nuestros colaboradores.

Responsabilidades

• Coordinar la liquidación de nómina mensual y extraordinaria, garantizando exactitud y cumplimiento legal.
• Supervisar obligaciones laborales, parafiscales y tributarias.
• Liderar el equipo de nómina y compensación, promoviendo desarrollo y colaboración.
• Participar en proyectos de automatización y mejora continua (SAP).
• Asegurar el cumplimiento de indicadores de gestión (KPIs).

Requisitos

• Profesional en Contaduría, Administración, Ingeniería Industrial o afines.
• Mínimo 5 años de experiencia en nómina y compensación en empresas de más de 3000 empleados.
• Conocimientos en legislación laboral, nómina electrónica, planilla única, SAP HCM/ECP (deseable) y Excel avanzado.
• Experiencia liderando equipos.

Competencias Clave

• Liderazgo y gestión de equipos
• Orientación al detalle y cumplimiento
• Pensamiento analítico y comunicación efectiva