Director Administrativo y de Recursos Humanos

Liquidar; Sur; Sur place; COP 27 420 000 - 32 844 000; Plein temps

Résumé du poste

Liquidar en Cali busca un Director Administrativo y de Recursos Humanos para liderar la gestión interna y la administración de talento humano, asegurando el correcto funcionamiento de la empresa. El candidato ideal debe poseer título en administración u afines y al menos dos años de experiencia dirigiendo equipos, gestionando nómina, contratación y procesos de inducción.

Se requiere manejo intermedio/avanzado de Excel y excelentes habilidades organizativas.

Qualifications

• Titulación universitaria en Administración de Empresas u afines.
• Experiencia mínima 2 años en cargos administrativos o RR.HH.
• Experiencia liderando equipos.
• Manejo de Excel intermedio/avanzado.
• Buen manejo de organización y seguimiento de tareas.

Responsabilités

• Dirigir y controlar procesos administrativos y operativos.
• Administrar y coordinar el personal de la organización.
• Liderar procesos de selección, contratación, inducción y seguimiento.
• Gestionar novedades de nómina, permisos, vacaciones, incapacidades y demás situaciones administrativas del equipo.
• Elaborar indicadores de gestión.
• Diseñar y controlar procedimientos administrativos de la empresa.

Connaissances

Liderazgo

Organización

Gestión de equipos

Seguimiento de tareas

Formation

Administración de Empresas

Outils

Excel

Description du poste

Empresa de servicios financieros y jurídicos busca Director(a) Administrativo(a) y de Recursos Humanos para liderar la gestión administrativa, operativa y de talento humano de la organización. La persona seleccionada será responsable de garantizar el adecuado funcionamiento interno de la empresa, coordinar los procesos administrativos y supervisar la gestión integral del personal.

Principales responsabilidades:

• Dirigir y controlar los procesos administrativos y operativos de la empresa.
• Administrar y coordinar el personal de la organización.
• Liderar procesos de selección, contratación, inducción y seguimiento del personal.
• Gestionar novedades de nómina, permisos, vacaciones, incapacidades y demás situaciones administrativas del equipo.
• Elaborar y hacer seguimiento a indicadores de gestión.
• Diseñar y controlar procedimientos administrativos de la empresa.

Perfil requerido:

• Profesional en Administración de Empresas, Administración de Recursos Humanos, Ingeniería Industrial, Psicología Organizacional o carreras afines.
• Experiencia mínima de 2 años en cargos administrativos, de recursos humanos o coordinación de personal.
• Experiencia liderando equipos de trabajo.
• Manejo de Excel intermedio/avanzado.
• Excelente organización y seguimiento de tareas.
• Liderazgo y capacidad para dirigir equipos.
• Organización y planificación.

Modalidad: Presencial

Ciudad: Cali

Salario: $2.700.000 + prestaciones de ley

Contrato a indefinido directamente con la empresa.