Administrador / administradora Punto de Venta

INDUSTRIAS HACEB S.A.; Bogotá; Presencial; COP 23.375.000 - 27.999.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Contrato indefinido

Jornada: Lunes a sábado

Salario base COP 2301700

Auxilio alimentación COP 13600 por día

Descripción de la vacante

INDUSTRIAS HACEB S.A. busca Administradora/Administrador de Punto de Venta para gestionar de forma integral el punto de venta y asegurar el cumplimiento de objetivos comerciales, operativos y de servicio.

Se requiere formación como tecnólogo o estudios afines y al menos 1 año de experiencia en administración de puntos de venta, preferiblemente en hogar, electrodomésticos o ferretería. Contrato indefinido y beneficios, con salario base más variable por desempeño.

Formación

• Experiencia mínima de 1 año en administración de puntos de venta.
• Preferible en hogar, electrodomésticos o ferretería.
• Formación de tecnólogo o carrera afín en curso.

Responsabilidades

• Ejecutar acciones comerciales para cumplir presupuesto de ventas.
• Garantizar procesos y políticas del punto de venta.
• Controlar gastos y manejo de efectivo.
• Gestionar pedidos y coordinar entrega de mercancía a clientes.
• Controlar inventarios y recepción de mercancía.
• Hacer seguimiento a indicadores de servicio y experiencia del cliente.

Conocimientos

Administración de ventas

Atención al cliente

Gestión de caja

Educación

Tecnólogo o estudiante afín

Descripción del empleo

Administradora Administrador de Punto de Venta

¡En Industrias Haceb buscamos talentos como el tuyo! En Haceb creemos que este es un lugar para todas las personas. Valoramos el talento sin etiquetas y promovemos entornos de trabajo diversos, equitativos e inclusivos. Por eso, invitamos a personas con diferentes experiencias, trayectorias y capacidades a postularse.

Perfil requerido

Buscamos personas con formación como tecnólogo o que se encuentren estudiando una carrera profesional afín, con experiencia mínima de un año en la administración de puntos de venta, preferiblemente en el sector hogar, electrodomésticos o ferretero.

Propósito del cargo

Gestionar integralmente el punto de venta, asegurando el cumplimiento de los objetivos comerciales, operativos y de servicio, de acuerdo con los lineamientos y políticas de la compañía.

Funciones principales

• Ejecutar las acciones comerciales definidas para el cumplimiento del presupuesto de ventas.
• Garantizar el cumplimiento de los procesos y políticas establecidos para el punto de venta.
• Realizar el control de gastos y el manejo de efectivo.
• Gestionar pedidos y coordinar la entrega de mercancía a clientes.
• Realizar el control de inventarios.
• Asegurar la correcta recepción y almacenamiento de la mercancía.
• Hacer seguimiento a los indicadores de servicio y experiencia del cliente.

Condiciones y beneficios

• Tipo de contrato: Indefinido.
• Jornada laboral: Lunes a sábado.
• Salario básico: $2.301.700
• Variable por cumplimiento al 120% : 1.313.400
• Auxilio de alimentación mensual: $13.600 por día laborado, se paga en la cuenta de nómina. (Se realiza pago decadal los 10, 20 y 30 de cada mes).
• Todas las prestaciones de ley.
• Beneficios adicionales ofrecidos por la compañía.

En Haceb promovemos la igualdad de oportunidades. Si eres una persona con discapacidad y requieres algún ajuste razonable durante el proceso de selección o en el desarrollo del cargo, te invitamos a informarlo para brindarte el acompañamiento adecuado.