Líder de Capacitación y Desarrollo Educativo

Confidencial; Santiago; Presencial; CLP 25.000.000 - 40.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Confidencial está en búsqueda de un/a Coordinador/a de Capacitación y Desarrollo para planificar, coordinar y ejecutar programas formativos dirigidos a profesionales y clientes, gestionando contenidos y actividades presenciales o virtuales.

Se solicita formación profesional o técnica, 3 años de experiencia en coordinación de programas y habilidades de comunicación, organización y Excel avanzado; se requiere disponibilidad para viajar.

Formación

• Formación profesional o técnica en Administración, Educación, Formación Profesional, Recursos Humanos, Marketing o carreras afines.
• Experiencia mínima de 3 años coordinando programas de capacitación o educación técnica.
• Competencias: comunicación y presentación excelentes, organización y gestión de múltiples proyectos.
• Capacidad para trabajar de manera transversal con diversas áreas y docentes.

Responsabilidades

• Planeación, coordinación y ejecución de programas de capacitación.
• Desarrollo y actualización de contenidos y actividades educativas.
• Gestión y análisis de indicadores de participación y satisfacción.
• Coordinación transversal con áreas, docentes y partners; organización de eventos y jornadas (presenciales y virtuales).

Conocimientos

Comunicación

Gestión de proyectos

Mejora continua

Trabajo transversal

Autonomía

Excel

Viajar

Educación

Formación profesional/Administración

Herramientas

Excel

Descripción del empleo

Confidencial está en búsqueda de un/a Coordinador/a de Capacitación y Desarrollo para planificar, coordinar y ejecutar programas formativos dirigidos a profesionales y clientes, gestionando contenidos y actividades presenciales o virtuales.

Se solicita formación profesional o técnica, 3 años de experiencia en coordinación de programas y habilidades de comunicación, organización y Excel avanzado; se requiere disponibilidad para viajar.