Líder de Capacitación y Desarrollo

Confidencial

Santiago

Presencial

CLP 1.800.000 - 2.400.000

Jornada completa

Hace 6 días

Sé de los primeros/as/es en solicitar esta vacante

Generador de candidaturas

Una candidatura hecha para este puesto de trabajo: un currículum y una carta de presentación adaptados que responden directamente a la oferta.

Supera los filtros ATS

Descripción de la vacante

Confidencial está buscando un/a Coordinador/a de Capacitación y Desarrollo para planificar y ejecutar programas de formación orientados a profesionales y clientes en Santiago. Se valoran 3 años de experiencia en coordinación de capacitación y habilidades en diseño de contenidos y gestión de proyectos.

El rol implica trabajar con docentes y stakeholders, coordinar eventos presenciales y virtuales, y promover la mejora continua de los programas.

Formación

Formación: profesional o técnica en Administración, Educación, Formación Profesional, RR. HH., Marketing o afines.
Experiencia: 3 años en coordinación de programas de capacitación o educación técnica.

Responsabilidades

Gestión de programas: Planificar, coordinar y ejecutar programas de capacitación, asegurando el cumplimiento de los objetivos establecidos.
Desarrollo de contenidos: participar en el diseño y actualización de programas, cursos y actividades educativas.
Gestión y mejora continua: Analizar resultados, indicadores de participación y satisfacción, proponiendo oportunidades de mejora y nuevas iniciativas de formación.
Coordinación: Trabajar de manera transversal con diferentes áreas, así como con docentes, especialistas y otros partners vinculados a los programas.
Eventos y actividades: Coordinar capacitaciones, workshops, jornadas técnicas y otras actividades de formación, tanto presenciales como virtuales.