Estratega de Fidelización de Intermediarios

Compañía de Seguros Confuturo; Santiago; On-site; CLP 12,000,000 - 18,000,000; Full time

Job summary

Compañía de Seguros Confuturo busca un Coordinador(a) de Fidelización de Intermediarios para fortalecer la red de intermediarios y desarrollar estrategias de valor. La persona reportará planes de fidelización, vinculación y reconocimiento orientados a mejorar la relación con socios estratégicos.

Se valorará experiencia en diseño e implementación de programas de fidelización y análisis de bases de datos, con manejo avanzado de Excel; aspiraciones de desarrollo comercial y coordinación con

Qualifications

• Título profesional en Relaciones Públicas, Psicología, Marketing o carreras afines.
• Conocimientos en Seguros de Vida.
• Experiencia en gestión y fidelización de clientes, intermediarios, corredores o fuerzas de venta.
• Deseable experiencia en diseño, implementación y seguimiento de programas de fidelización, desarrollo comercial o relacionamiento.
• Experiencia en análisis de bases de datos e indicadores de gestión.
• Manejo de Excel nivel intermedio-avanzado.
• Excelentes habilidades de comunicación, relacionamiento y coordinación con diversos actores.

Responsibilities

• Coordinar la ejecución del plan de fortalecimiento comercial del Segmento Individual, liderando iniciativas de fidelización, relacionamiento y desarrollo de intermediarios del canal externo.
• Implementar y gestionar un modelo de segmentación de intermediarios, diferenciando perfiles estratégicos.
• Diseñar y coordinar planes de vinculación (acompañamiento, beneficios, reconocimientos etc.).
• Monitorear indicadores y alertas tempranas (riesgos de fuga, inactividad o pérdida de engagement).
• Coordinar programas relacionales y de reconocimiento.
• Analizar información y generar reportes.

Skills

Excel

Education

Relaciones Públicas / Marketing / Psicología

Job description

Compañía de Seguros Confuturo busca un Coordinador(a) de Fidelización de Intermediarios para fortalecer la red de intermediarios y desarrollar estrategias de valor. La persona reportará planes de fidelización, vinculación y reconocimiento orientados a mejorar la relación con socios estratégicos.

Se valorará experiencia en diseño e implementación de programas de fidelización y análisis de bases de datos, con manejo avanzado de Excel; aspiraciones de desarrollo comercial y coordinación con