Especialista de Beneficios Concepción

AVOS Tech | Chile; Concepcion; Híbrido; CLP 8.928.000 - 13.392.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Seguro de salud

Seguro dental

Seguro oncológico

Vacuna influenza

Aguinaldo septiembre

Aguinaldo diciembre

Día de cumpleaños

Descripción de la vacante

AVOS Tech | Chile busca un/a Especialista de Beneficios para apoyar la gestión operativa de beneficios y promover el seguro complementario. La posición es híbrida, ubicada en Concepción, con horario de lunes a viernes de 09:00 a 18:00, y foco en coordinación con RR.HH.

para garantizar una adecuada implementación y comunicación de beneficios. Se valorará experiencia en atención al cliente y RR.HH., manejo de plataformas de autoprestación de beneficios y capacidad para mejorar procesos, con foco

Formación

• Técnico o ingeniero en Administración, RR. HH. o afines.
• Conocimientos intermedios de Excel (tablas dinámicas, vlookup, fórmulas básicas).
• Experiencia en atención al cliente y beneficios.
• Experiencia en RR. HH. (apoyar en vacaciones, becas y otros beneficios).

Responsabilidades

• Captación y Promoción del Seguro Complementario
• Gestión Operativa de Beneficios
• Documentación y Mejora de Procesos
• Atención al Cliente Interno
• Cumplimiento Normativo y Promoción de Beneficios

Conocimientos

Excel intermedios

Atención al cliente

RR.HH.

Educación

Técnico en Administración/ RR. HH.

Herramientas

Plataformas de beneficios

Descripción del empleo

Empresa AVOS Tech, con más de 30 años de experiencia en el mercado latinoamericano de servicios operativos y tecnológicos, se encuentra en búsqueda de un(a) profesional para desempeñar el cargo de

Especialista de Beneficios-Concepción

Requisitos

• Formación Académica: Técnico o ingeniero en Administración, Recursos Humanos, o carreras afines.

Competencias Tecnicas

• Conocimientos intermedios de Excel (tablas dinámicas, vlookup, fórmulas básicas y manejo de datos).
• Familiaridad con herramientas digitales y plataformas de autogestión de beneficios.
• Experiencia en atencion al cliente y Beneficios
• Experiencia en Recursos Humanos (Apoyar en procesos relacionados con vacaciones, becas y otros beneficios de la compañía y coordinar con el área de Recursos Humanos para garantizar una correcta implementación y comunicación de beneficios)

Deseable

• Deseable 1 año en funciones administrativas, atención al cliente o gestión de beneficios.
• Deseable experiencia previa en seguros o recursos humanos.

Indicadores De Desempeño

• Número de empleados inscritos en el seguro complementario.
• Nivel de satisfacción de los empleados con el soporte recibido.
• Cumplimiento en tiempo y forma de tareas administrativas asignadas.

Principales Responsabilidades

• Captación y Promoción del Seguro Complementario
• Gestión Operativa de Beneficios
• Documentación y Mejora de Procesos
• Atención al Cliente Interno
• Cumplimiento Normativo y Promoción de Beneficios

Detalles

• Tipo de Contrato: Plazo con posteriores renovaciones al indefinido
• Modalidad: Hibrido
• Lugar: Concepción
• Horario: Lunes a Viernes 09:00 a 18:00 hrs.

Beneficios

• Seguro Complementario de Salud y Dental
• Seguro Oncológico (FALP)
• Vacuna Contra la Influenza (abril)
• Presente por el día de su cumpleaños
• Aguinaldo Septiembre y Diciembre