Asistente Control Asistencia - RRHH (Proyecto)

COMCAIT - Sei & Beauty.plus; Santiago; Presencial; CLP 10.044.000 - 13.392.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

COMCAIT - Sei & Beauty.plus está buscando un profesional para gestionar turnos del personal y apoyar a las áreas de Gestión de Personas y Remuneraciones. Se trabajará con la agencia de Talana para el módulo de asistencia y registro de marcaciones.

La posición es híbrida, con lugar de trabajo en Santiago Centro; se busca residente en la RM con experiencia en RRHH o gestión de personas y enfoque en cumplimiento laboral.

Formación

• Experiencia en RRHH o Gestión de Personas.
• Capacidad para gestionar y cargar turnos del personal.
• Conocimiento de normativa laboral vigente y buenas prácticas de RRHH.

Responsabilidades

• Monitorear y gestionar turnos de ventas y administrativos.
• Revisar y regularizar incidencias de marcación y permisos.
• Brindar soporte a usuarios respecto a consultas de asistencia.
• Elaborar reportes e indicadores de asistencia y asistencia.
• Coordinar información con Gestión de Personas y Remuneraciones.
• Velar por el cumplimiento de procedimientos internos.

Conocimientos

Gestión de personas

RRHH

Herramientas

Talana

Descripción del empleo

¡Únete a COMCAIT! Somos una empresa de retail con amplia trayectoria en el mercado, junto a sus marcas Sei y beauty.plus.

Si te apasiona la gestión de personas, eres detallista y tienes experiencia en RRHH o Gestión de Personas, administrando asistencia de retail, esta oportunidad puede ser para ti.

Serás responsable de gestionar y cargar los turnos de nuestros equipos de ventas y administrativos, supervisando el correcto registro de marcaciones, la regularización de incidencias y el apoyo a colaboradores.

Por la naturaleza de las funciones, favor de solo postular residentes en la RM.

• Motivo: Proyecto con posibilidad de continuidad, según rendimiento y resultados.
• IMPORTANTE: Excluyente experiencia en el uso del módulo de Asistencia de Talana en RRHH.

Funciones

• Monitorear y gestionar turnos de nuestros trabajadores.
• Revisar y regularizar incidencias de marcación, permisos, ausencias, vacaciones y licencias médicas.
• Brindar soporte a usuarios respecto a consultas de asistencia.
• Elaborar reportes e indicadores de asistencia.
• Coordinar información con las áreas de Gestión de Personas y Remuneraciones.
• Velar por el cumplimiento de los procedimientos internos y la normativa laboral vigente.

Modalidad de trabajo

• Modalidad híbrida (Jornada lunes a viernes, 3 días presenciales y 2 días de teletrabajo, coordinados por jefatura directa).
• Lugar de trabajo: Santiago Centro.

Si cumples con los requisitos y buscas un nuevo desafío profesional, ¡te invitamos a postular!