Analista de Remuneraciones / Experto en Talana

Rh Plus (Empresa Cliente); Santiago; Hybrid; CLP 11,160,000 - 16,740,000; Full time

Benefits offered by this job

Seguro de Salud

Almuerzo en casino

Bonos y beneficios empresa

Bus de acercamiento

Job summary

RH Plus (Empresa Cliente) busca un Analista de Remuneraciones experto en TALANA para unirse a RR.HH., aportando experiencia y enfoque analítico para asegurar procesos confiables y bien ejecutados.

El rol maneja remuneraciones, beneficios y obligaciones legales, prestando apoyo a equipos internos, en un entorno híbrido con foco en la mejora continua.

Qualifications

• 3 años de experiencia en procesos de remuneraciones.
• Conocimiento de legislación laboral vigente.
• Interés por análisis de datos y mejora continua.

Responsibilities

• Ejecutar y controlar el proceso mensual de remuneraciones en Talana, cuidando exactitud y cumplimiento.
• Gestionar ingreso, actualización y control de la información de colaboradores (asistencia, movimientos y beneficios).
• Realizar cálculos y cuadraturas de nómina, asegurando pagos oportunos y correctos.
• Administrar los beneficios sindicales según contratos colectivos vigentes.
• Gestionar cotizaciones previsionales, licencias médicas, finiquitos y pagos asociados.
• Mantener manejo actualizado de la legislación laboral.
• Elaborar indicadores de Personas mensualmente para apoyar decisiones.
• Asesorar y acompañar a clientes internos en temas de remuneraciones y beneficios.
• Participar en proyectos de mejora y automatización de procesos con uso de tecnología.

Job description

Nuestro cliente, Empresa de retail busca un/a Analista de Remuneraciones Experto en TALANA que quiera sumarse a su equipo de RR.HH., aportando con su experiencia, mirada analítica, orientación al cliente y compromiso para asegurar procesos confiables, cercanos y bien ejecutados.

Este rol es clave para asegurar una correcta administración de las remuneraciones, beneficios y obligaciones legales, acompañando a equipos internos y participando activamente en la mejora continua de los procesos y sistemas.

¿Cuál será tu desafío?

• Ejecutar y controlar el proceso mensual de remuneraciones en sistema Talana, cuidando cada detalle para asegurar exactitud y cumplimiento.
• Gestionar el ingreso, actualización y control de la información de colaboradores, incluyendo asistencia, movimientos y beneficios.
• Realizar cálculos, controles y cuadraturas de nómina, asegurando pagos oportunos y correctos.
• Administrar los beneficios sindicales según lo establecido en los contratos colectivos vigentes.
• Gestionar cotizaciones previsionales, licencias médicas, finiquitos y pagos asociados, con foco en el cumplimiento y la calidad del proceso.
• Mantener un manejo actualizado de la legislación laboral.
• Elaborar y entregar mensualmente indicadores de Personas, apoyando la toma de decisiones con información clara y confiable.
• Asesorar y acompañar a clientes internos de distintas áreas, resolviendo dudas y entregando orientación en temas de remuneraciones y beneficios.
• Participar en proyectos de mejora, estudios y automatización de procesos, incorporando tecnología y buenas prácticas.

Perfil deseado

¿Qué buscamos en ti?

• Formación técnica superior o profesional en Recursos Humanos, Administración, Contabilidad o carrera afín. (Egresado o Graduado)
• 3 años de experiencia en procesos de remuneraciones.
• Manejo de Talana Avanzado módulo remuneraciones y gestión de personas (excluyente, se realizará test práctico).
• Excel nivel intermedio a avanzado (tablas dinámicas)
• Conocimientos de legislación laboral vigente.
• Interés por el análisis de datos, la mejora continua y el uso de tecnología.
• Deseable conocimientos en Power BI y/o uso de IA para análisis de datos

Se ofrece

• Ser parte de un equipo cercano, colaborativo y comprometido, donde el aporte de cada persona es valorado.
• Renta acorde al mercado y experiencia.
• Seguro de Salud, almuerzo en casino, bonos y beneficios empresa
• Bus de acercamiento desde Intermodal

Modalidad

Híbrida, inicialmente se requerirá mayor presencialidad según requerimientos de la operación.

Ubicación

San Bernardo, sector Santa Margarita