Administrativa

Empresa Confidencial; Arica; Presencial; CLP 6.000.000 - 9.000.000; Jornada completa

Descripción de la vacante

Empresa confidencial de Arica busca una Administrativa para apoyar labores administrativas y coordinar servicios, asegurando el flujo de requerimientos entre áreas.

Se requiere técnico superior en Administración o RRHH, manejo de Excel intermedio y, si es posible, inglés conversacional. Se valora orientación al cliente y habilidad para gestionar información de accesos y asistencia del personal.

Formación

• Técnico Nivel Superior en Administración de Empresas, RRHH o carrera afín.
• Conocimiento de Excel a nivel intermedio es obligatorio.
• Deseable inglés intermedio (conversacional).

Responsabilidades

• Ejecutar labores de apoyo administrativo y coordinación, atendiendo requerimientos de áreas.
• Coordinar requerimientos de servicios y recursos administrativos para continuidad operativa.
• Gestionar comunicaciones recibidas, brindando orientación o derivando según corresponda.
• Apoyar la recepción, orientación y derivación de personas externas.
• Gestionar y mantener actualizada la información de control de accesos y asistencia del personal.
• Entre otros.

Conocimientos

Excel intermedio

Educación

Técnico Nivel Superior en Administración de Empresas, RRHH o carrera afín

Descripción del empleo

¡Atención! Empresa confidencial de Arica se encuentra en búsqueda de una Administrativa.

Cuáles serían tus funciones?

• 1. Ejecutar labores de apoyo administrativo y coordinación, atendiendo oportunamente los requerimientos de las diferentes áreas de la empresa.
• 2. Coordinar requerimientos relacionados con servicios y recursos administrativos, contribuyendo a la continuidad y adecuado funcionamiento de las actividades de la organización.
• 3. Gestionar las comunicaciones recibidas a través de los canales generales, entregando orientación o derivándolas según corresponda.
• 4. Apoyar la recepción, orientación y derivación de personas externas, facilitando su contacto con las áreas correspondientes.
• 5. Gestionar y mantener actualizada la información asociada al control de accesos y asistencia del personal, de acuerdo con los procedimientos y protocolos internos.
• 6. Entre otros.

Requisitos.

• - Técnico Nivel Superior en Administración de Empresas, RRHH o carrera afín.
• - Manejo de Excel Nivel Intermedio (excluyente).
• - Deseable Inglés intermedio (principalmente conversacional).

En el marco de la Ley N° 21.015 de Inclusión Laboral, esta vacante promueve la igualdad de oportunidades y la inclusión de personas con discapacidad.