Talent Acquisition Specialist — Remote & Flexible Hours

simplee AG; Dübendorf; Hybrid; Vertraulich; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice

Gleitzeit

Teilzeitmodelle

Weiterbildung

Team-Events

Zusammenfassung

simplee AG sucht eine Power-Playerin mit Leidenschaft für Recruiting, Candidate Experience und Employer Branding. Du gestaltest Recruiting-Prozesse, begleitest Teamleads, entwickelst Rollenbeschreibungen und optimierst den Rekrutierungsablauf.

Du verantwortest On-/Offboarding, Einarbeitungsprogramme und setzt Kampagnen auf LinkedIn um. Du pflegst den Talent-Pool, kommunizierst klar und findest passende Talente für spannende Projekte im KMU-Umfeld.

Qualifikationen

• Mindestens drei Jahre Praxiserfahrung im Recruiting, idealerweise in einem technisch geprägten KMU-Umfeld.
• Klare und wertschätzende Kommunikation.
• Du begeisterst Menschen für eine Idee und gewinnst passende Talente in wettbewerbsintensiven Märkten.

Aufgaben

• Recruiting: Talente begeistern, Kandidat:innen als attraktive Arbeitgeberin erleben.
• Interviews koordinieren, moderieren und professionellen Rekrutierungsprozess sicherstellen.
• On-/Offboarding verantworten und das Einarbeitungsprogramm gestalten.
• Employer Branding: Arbeitgeberauftritt mitgestalten und Recruiting-Kampagnen unterstützen.
• Talent Pool pflegen und Rekrutierungsprozesse kontinuierlich weiterentwickeln.

Kenntnisse

Recruiting

Talent Acquisition

Employer Branding

Stakeholder Management

Interviewing

ATS Tools

LinkedIn Campaigns

German language

Tools

JOIN ATS

LinkedIn Recruiter

Jobbeschreibung

simplee AG sucht eine Power-Playerin mit Leidenschaft für Recruiting, Candidate Experience und Employer Branding. Du gestaltest Recruiting-Prozesse, begleitest Teamleads, entwickelst Rollenbeschreibungen und optimierst den Rekrutierungsablauf.

Du verantwortest On-/Offboarding, Einarbeitungsprogramme und setzt Kampagnen auf LinkedIn um. Du pflegst den Talent-Pool, kommunizierst klar und findest passende Talente für spannende Projekte im KMU-Umfeld.