Senior HR-IT Architect — SAP SuccessFactors Expert

BKW Energie AG; Bern; Hybrid; CHF 120.000 - 170.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Faire Vergütung

Flexible Arbeitsmodelle

Weiterbildung

Gesundheitsmanagement

Infrastruktur

Zusammenfassung

Die BKW Energie AG sucht einen Senior HR IT Consultant zur Führung von SAP SuccessFactors Core Modulen und zur Weiterentwicklung der HR-IT-Architektur in einem internationalen Umfeld.

Sie analysieren Anforderungen gemeinsam mit HR-Teams, konZIPieren Lösungen und betreuen das Deployment von Systemänderungen sowie Schnittstellen. Sie arbeiten eng mit Architekten und HR zusammen, kommunizieren klar auf Deutsch und Englisch und bringen 5+ Jahre Erfahrung mit.

Qualifikationen

• Mindestens fünf Jahre Erfahrung mit SAP SuccessFactors und HR-Prozessen.
• Eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise.
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Aufgaben

• Verantwortung für SAP SuccessFactors Core Module und HR-IT-Architektur.
• Analysieren von Anforderungen gemeinsam mit HR-Teams und Lösungen entwickeln.
• Planung, Tests und Deployment von HR-IT-Vorhaben begleiten.
• 2nd- und 3rd-Level-Support für HR-IT-Anfragen.

Kenntnisse

HR-IT-Analytik

Eigenverantwortung

Teamfähigkeit

Stakeholder-Management

Kommunikation

Tools

SAP SuccessFactors

Employee Central

Schnittstellen-Design

Jobbeschreibung

Die BKW Energie AG sucht einen Senior HR IT Consultant zur Führung von SAP SuccessFactors Core Modulen und zur Weiterentwicklung der HR-IT-Architektur in einem internationalen Umfeld.

Sie analysieren Anforderungen gemeinsam mit HR-Teams, konZIPieren Lösungen und betreuen das Deployment von Systemänderungen sowie Schnittstellen. Sie arbeiten eng mit Architekten und HR zusammen, kommunizieren klar auf Deutsch und Englisch und bringen 5+ Jahre Erfahrung mit.