Senior SAP SuccessFactors Consultant – Hybrid & Global
TTS
Zürich
Hybrid
CHF 90,000 - 110,000
Full time
14 days+
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Benefits offered by this job
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Flexible Arbeitszeiten
Hybrides Arbeiten
Regelmäßige Events
Mentale Gesundheitsprogramme
Job summary
Ein führender HR-Dienstleister in Zürich sucht einen Senior Consultant (m/w/d) für SAP SuccessFactors. In dieser Rolle übernehmen Sie zentrale Aufgaben in Transformationsprojekten und beraten Kunden in der Integration von HR-IT-Systemen. Wir bieten ein flexibles Arbeitsumfeld, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sowie regelmäßige Teamevents. Sie sollten mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors und ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich mitbringen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Qualifications
Erfolgreich abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich.
Mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors.
Leitung von Projekten oder Teilprojekten.
Fundiertes Verständnis von HR-Prozessen.
Analytische Fähigkeiten zur Themenanalyse.
Sicheres Auftreten im Kundenumfeld.
Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise.
Reisebereitschaft für Projekte.
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse erforderlich.
Responsibilities
Übernahme einer zentralen Rolle in Transformationprojekten.
Beratung zu HR-IT Zielbildern und Architekturen.
Verantwortung für Solution Design in SuccessFactors.
Leitung von Teilprojekten und Verantwortung für Qualität.
Moderation von Workshops mit Stakeholdern.
Weiterentwicklung von Angeboten.
Coaching von Consultants und Juniors.
Skills
Implementierung von SAP SuccessFactors Modulen
Leitung von Projekten
Verständnis von HR-Prozessen
Analytische Fähigkeiten
Sichere Kommunikation
Selbstständige Arbeitsweise
Reisebereitschaft
Fließende Deutschkenntnisse
Fließende Englischkenntnisse
Französischkenntnisse
Education
Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder BWL
Job description
Ein führender HR-Dienstleister in Zürich sucht einen Senior Consultant (m/w/d) für SAP SuccessFactors. In dieser Rolle übernehmen Sie zentrale Aufgaben in Transformationsprojekten und beraten Kunden in der Integration von HR-IT-Systemen. Wir bieten ein flexibles Arbeitsumfeld, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung sowie regelmäßige Teamevents. Sie sollten mehrjährige Erfahrung in SAP SuccessFactors und ein abgeschlossenes Studium in einem relevanten Bereich mitbringen. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.