Senior HR Business Partner - Luxury Production

Sidler SA; Ticino; Vor Ort; CHF 105.000 - 140.000; Vollzeit

Zusammenfassung

Sidler SA è alla ricerca di un/una HR Business Partner da inserire in un contesto produttivo complesso e in continua evoluzione. Il ruolo prevede supporto quotidiano ai manager e gestione dei principali processi HR.

Si richiede esperienza consolidata di almeno 5 anni, autonomia, autorevolezza e conoscenza della lingua italiana e inglese, nonché familiarità con la normativa del lavoro svizzera. Lavoro orientato al team in un ambiente dinamico e internazionale.

Qualifikationen

• Esperienza consolidata (preferibilmente 5+ anni) nel ruolo di HR Business Partner o ruolo equivalente in contesti strutturati.
• Autonomia, autorevolezza ed esperienza nella gestione interlocutori senior.
• Conoscenza della lingua italiana e inglese.
• Conoscenza basilare della normativa del lavoro svizzera.

Aufgaben

• Supporto quotidiano ai manager nella gestione delle persone.
• Gestione dei principali processi HR: selezione e onboarding, performance management e assegnazione obiettivi, cambi di ruolo e riorganizzazioni, gestione disciplinare e cessazioni del rapporto di lavoro, creazione e gestione della documentazione HR e confronto con consulenti legali.
• Accompagnamento HR in contesti di trasformazione organizzativa e mobilità interna.
• Attività di ascolto, mediazione e supporto nelle relazioni industriali e individuali.

Kenntnisse

Gestione risorse umane

HR Business Partner

Leadership

Comunicazione con senior

Jobbeschreibung

Sidler SA è alla ricerca di un/una HR Business Partner da inserire in un contesto produttivo complesso e in continua evoluzione. Il ruolo prevede supporto quotidiano ai manager e gestione dei principali processi HR.

Si richiede esperienza consolidata di almeno 5 anni, autonomia, autorevolezza e conoscenza della lingua italiana e inglese, nonché familiarità con la normativa del lavoro svizzera. Lavoro orientato al team in un ambiente dinamico e internazionale.