Recruitment Consultant

Careerplus; Bern; Vor Ort; CHF 90.000 - 130.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Lunches

Aperos

Team Events

Zusammenfassung

Careerplus sucht eine engagierte Recruiting-Fachkraft in Bern, die Kandidat:innen vom Bewerbungsprozess bis zum Vorstellungsgespräch professionell begleitet und dabei Vertrauen zu Kund:innen aufbaut. Sie akquirieren neue Kunden und pflegen bestehende Beziehungen, um das Portfolio weiter auszubauen.

Zu den Aufgaben gehört die Erstellung kreativer Stellenanzeigen, aktives Sourcing und eigenständige Arbeitsorganisation mit KPI-Fokus. Deutsch und Englischkenntnisse runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Beratungstalent: Kandidat:innen und Unternehmen gemeinsam passende Lösungen finden.
• Organisation & Multitasking: Bewerbungsprozesse, Termine und Projekte effizient koordinieren.
• Kommunikationsstärke & Beziehungsaufbau: Netzwerke pflegen und Vertrauen aufbauen.
• Zielorientierung & Eigeninitiative: Selbstständig arbeiten und Ziele erreichen.

Aufgaben

• Du berätst deine Kund:innen kompetent während des gesamten Recruiting-Prozesses und verstehst ihre Bedürfnisse genau.
• Du betreust Kandidat:innen von der Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch und gibst ihnen das nötige Selbstvertrauen.
• Du akquirierst neue Kunden und pflegst bestehende Beziehungen nachhaltig, um dein Portfolio auszubauen.
• Du erstellst kreative Stelleninserate und nutzt Active Sourcing, um passende Talente zu gewinnen.
• Du organisierst deinen Arbeitsalltag selbstständig, koordinierst Termine für Kund:innen und Kandidat:innen und behältst die KPI-Ziele im Blick.
• Du verhandelst Verträge und Zusammenarbeit auf Augenhöhe und unterstützt Unternehmen strategisch bei der Besetzung ihrer Vakanzen.

Kenntnisse

Beratungstalent

Organisation

Kommunikationsstärke

Zielorientierung

Ausbildung

Abgeschlossenes Studium in Psychologie/Wirtschaft/Similar

Jobbeschreibung

Bei Careerplus erwarten dich flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine offene Du Kultur. Wir setzen auf Vertrauen, Teamgeist und ehrliches Feedback und bieten dir Raum, dich weiterzuentwickeln und eigene Ideen einzubringen.

Dazu kommen attraktive Anstellungsbedingungen mit Fokus auf Work Life Balance, ein faires Fixgehalt und ein leistungsabhaengiger Bonus. Mit gemeinsamen Lunches, Apéros und Team Events fördern wir zudem den persönlichen Austausch und einen starken Teamzusammenhalt.

Deine Aufgaben

• Du berätst deine Kund:innen kompetent während des gesamten Recruiting-Prozesses und verstehst ihre Bedürfnisse genau.
• Du betreust Kandidat:innen von der Bewerbung bis zum Vorstellungsgespräch und gibst ihnen das nötige Selbstvertrauen für ihren nächsten Karriereschritt.
• Du akquirierst neue Kunden und pflegst bestehende Beziehungen nachhaltig, um dein Portfolio stetig auszubauen.
• Du erstellst kreative Stelleninserate und nutzt Active Sourcing, um passende Talente für offene Positionen zu gewinnen.
• Du organisierst deinen Arbeitsalltag selbstständig, koordinierst Termine für Kund:innen und Kandidat:innen und behältst die KPI-Ziele im Blick.
• Du verhandelst Verträge und Zusammenarbeit auf Augenhöhe und unterstützt Unternehmen strategisch bei der erfolgreichen Besetzung ihrer Vakanzen.

Das bringst du mit:

• Beratungstalent: Du unterstützt Kandidat:innen und Unternehmen dabei, gemeinsam die besten Lösungen zu finden.
• Organisation & Multitasking: Du koordinierst Bewerbungsprozesse, Termine und Projekte strukturiert und effizient.
• Kommunikationsstärke & Beziehungsaufbau: Du gehst überzeugend auf Menschen zu, pflegst Netzwerke und baust Vertrauen auf.
• Zielorientierung & Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, erreichst Ziele und lernst aus Herausforderungen

Deine Qualifikationen:

• Abgeschlossenes Studium in Psychologie, Tourismus, Wirtschaft oder einem ähnlichen Bereich
• Freude an zwischenmenschlichen Themen und am strukturierten Arbeiten
• Stilsichere Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse