Projektingenieur:in Brandschutz 80-100%

Gruner AG; Zug; Remote; CHF 90,000 - 130,000; Full time

Benefits offered by this job

Reka Card-Gutschrift CHF 400/Jahr

Halbtax-Tarif für Geschäftsreisen

Poolfahrzeuge, E-Autos & E-Bikes

Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmod

60% mobiles Arbeiten

Zuschläge/Urlaub bei Familienereignis

13. Monatsgehalt

Weiterbildungsurlaub bis 3 Tage/Jahr

Betriebliche Gesundheitsleistungen

Pensionskassenregelung (Beiträge GrunR

Job summary

Gruner AG in der Schweiz sucht eine engagierte Fachkraft im Brandschutz, die bei der Planung und Umsetzung von Brandschutzkonzepten mitwirkt. Sie unterstützen die Erstellung von Brandschutzplänen und technischen Nachweisen und arbeiten in interdisziplinären Teams mit Architekten und Fachplanern.

Sie übernehmen schrittweise Verantwortung im Brandschutz, bringen eine abgeschlossene Berufslehre im Baubereich sowie VKF-Qualifikation oder entsprechende Weiterbildung mit und entwickeln sich zum

Qualifications

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• MS-Office Kenntnisse
• Teamfähigkeit
• Hohe Leistungsbereitschaft und Motivation, sich weiterzuentwickeln
• VKF-Brandenschutzkenntnisse oder begonnene Weiterbildung wünschenswert

Responsibilities

• Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Brandschutzkonzepten
• Unterstützung bei der Erstellung von Brandschutzplänen und technischen Nachweisen
• Mitarbeit in interdisziplinären Planungsteams mit Architekt & Fachplanern
• Begleitung der Umsetzung von Brandschutzmassnahmen in Bauprojekten
• Schrittweise Übernahme von Projektverantwortung im Brandschutz

Skills

Deutschkenntnisse

Teamfähigkeit

Motivation zur Weiterbildung

Leistungsbereitschaft

Education

Berufslehre im Baubereich (z.B. Zeichner EFZ Fachrichtung Architektur oder Ingenieurbau oder Gebäudetechnikplaner)

Tools

MS-Office

Job description

• Mitarbeit bei der Planung und Umsetzung von Brandschutzkonzepten
• Unterstützung bei der Erstellung von Brandschutzplänen und technischen Nachweisen
• Mitarbeit in interdisziplinären Planungsteams mit Architekt & Fachplanern
• Begleitung der Umsetzung von Brandschutzmassnahmen in Bauprojekten
• Schrittweise Übernahme von Projektverantwortung im Brandschutz

Das bringen Sie mit

• Abgeschlossene Berufslehre im Baubereich (z.B. Zeichner EFZ Fachrichtung Architektur oder Ingenieurbau oder Gebäudtechnikplaner. Alternativ ein Abschluss Gebäudetechnik, Elektrotechnik oder Holzbau) sowie einige Jahre Berufserfahrung
• Brandschutzfachmann/-frau VKF (oder gleichwertig) oder bereits begonnene entsprechende VKF - Weiterbildung ist wünschenswert
• Erste Erfahrungen im Umgang mit den VKF-Brandschutzvorschriften sind wünschenswert
• Hohe Leistungsbereitschaft und Motivation, sich zum Brandschutzspezialisten in der Bauplanung weiterzuentwickeln
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift & MS-Office Kenntnisse
• Teamfähigkeit sowie eine strukturierte, zuverlässige und exakte Arbeitsweise

Was uns von anderen unterscheidet

Nachhaltige Mobilität

Gruner fördert die Nutzung mit ÖV mit einer jährlichen Gutschrift der Reka Card von CHF 400. Geschäftsreisen mit ÖV werden zum Halbtax-Tarif vergütet. Unsere Poolfahrzeuge, E-Autos sowie E-Bikes können sowohl für Geschäfts- als auch für Privatzwecke genutzt werden (standortabhängig).

Flexibles Arbeiten

Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Mitarbeitende können bis zu 60 % der Arbeitszeit mobil arbeiten und von flexiblen Urlaubsregelungen profitieren, einschliesslich der Möglichkeit, unbezahlten Urlaub von bis zu sechs Monaten zu nehmen. Zusätzliche Entlastung bieten Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr.

Vereinbarkeit von Beruf und Familie

Mitarbeitende erhalten erweiterte Urlaubsansprüche nach der Geburt eines Kindes, mit vier Monaten voller Lohnfortzahlung für Mütter und 15 Tagen für das andere Elternteil. Wir bieten nach Absprache individuelle Arbeitsmodelle an, damit unsere Mitarbeitenden berufliches und privates optimal vereinbaren können.

Attraktive Vergütung und zusätzliche Leistungen

Neben einem 13. Monatsgehalt, Erfolgsbeteiligungen und Treueprämien ab fünf Dienstjahren, erhalten Mitarbeitende eine finanzielle Belohnung für das Werben neuer Talente.

Lebenslanges Lernen

Gruner fördert lebenslanges Lernen und bietet Mitarbeitenden neben internen Weiterbildungsprogrammen jährlich bis zu drei Tage Freistellung für Weiterbildungen. Individuelle Kostenbeteiligungen für länger dauernde Aus- und Weiterbildungen können ebenfalls vereinbart werden.

Gesundheit und Wohlbefinden

Gruner bietet Sozial- und Gesundheitsleistungen, die über das gesetzliche Minimum hinausgehen, wie erweiterte Unfallversicherungen und Krankentaggeld. Ergonomische Arbeitsplätze und ein stetig wachsendes Betriebliches Gesundheitsmanagement stärken das körperliche Wohlbefinden im Arbeitsalltag. Die unabhängige Mitarbeitenden-Sozialberatung MOVIS steht bei Bedarf in allen Lebenslagen unterstützend zur Seite.

Berufliche Vorsorge

Gruner bietet eine – weit über das gesetzliche Minimum hinausgehende – attraktive Pensionskassenregelung, bei der zwei Drittel der Beiträge von Gruner übernommen werden.

Vielfältige Karrieremöglichkeiten

Zur persönlichen Entwicklung stehen drei Karrierelaufbahnen zur Verfügung: Führung, Projektleitung und Fachfunktion. Aufgrund unserer nationalen und internationalen Niederlassungen sind auch die Möglichkeiten des Standortwechsels und des Auslandeinsatzes gegeben.

Nachhaltige Mobilität

Gruner fördert die Nutzung mit ÖV mit einer jährlichen Gutschrift der Reka Card von CHF 400. Geschäftsreisen mit ÖV werden zum Halbtax-Tarif vergütet. Unsere Poolfahrzeuge, E-Autos sowie E-Bikes können sowohl für Geschäfts- als auch für Privatzwecke genutzt werden (standortabhängig).

Flexibles Arbeiten

Ausgewogene Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell zwischen 6:00 und 23:00 Uhr. Mitarbeitende können bis zu 60 % der Arbeitszeit mobil arbeiten und von flexiblen Urlaubsregelungen profitieren, einschliesslich der Möglichkeit, unbezahlten Urlaub von bis zu sechs Monaten zu nehmen. Zusätzliche Entlastung bieten Betriebsferien über Weihnachten und Neujahr.

Über Gruner

Gruner plant und baut für eine lebenswerte Zukunft

Mit Leidenschaft und Fachkompetenz entwickeln wir nachhaltige Lösungen für anspruchsvolle Bauprojekte in den Bereichen Hochbau, Infrastruktur und Energie. Unsere 1'100 Mitarbeitenden arbeiten an über 35 Standorten in der Schweiz und weltweit eng mit unseren Kunden zusammen, um Projekte effizient und innovativ umzusetzen. Dabei stehen Umweltbewusstsein, digitale Innovationen und die Förderung einer starken Unternehmenskultur im Fokus.
Bei Gruner erleben Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und persönliche Entwicklung grossgeschrieben werden.