Payroll-Experte:in (w/m/d) 80-100% Fehraltorf

Manpower (Switzerland)

Mesikon

Hybrid

CHF 90,000 - 120,000

Full time

14 days+

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Attraktive Vergütung
Weiterbildungsmöglichkeiten
Moderne Arbeitsumgebung
Rabatte

Job summary

MANPOWER AG sucht eine/payroll-experte-in (w/m/d) für Fehraltorf. Sie übernehmen die gesamte Lohnverarbeitung, kümmern sich um Sozialversicherungen und Abrechnungen, erstellen Reports und pflegen Stammdaten im Abacus-System.

Sie bringen mindestens 5 Jahre Payroll-Erfahrung, eine kaufmännische Ausbildung sowie fachliche Weiterbildung im Payroll-Bereich mit. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice sind möglich.

Qualifications

  • Fachliche Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung als Payroll-Spezialist/in oder Sozialversicherungsfachperson.
  • Erfahrung: Mindestens 5 Jahre vertiefte Erfahrung im Bereich Payroll.
  • HR-Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Abacus.
  • Projektmanagement: Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung anspruchsvoller Payroll-Projekte.
  • Arbeitsweise: Dynamisches Umfeld, lösungsorientiert und belastbar arbeiten.

Responsibilities

  • Lohnverarbeitung: Verantwortung für die gesamte Lohnverarbeitung der Unternehmung.
  • Sozialversicherungen: Bearbeitung aller sozialversicherungstechnischen Aufgaben inkl. Jahresendabrechnung und Deklarationen.
  • Krankheits- und Unfalltaggelder: Abwicklung von Kranken- und Unfalltaggeldern, Mutterschaftsversicherungen sowie EO-Abrechnungen.
  • Reports & Abstimmungen: Erstellung monatlicher Reports und enge Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung.
  • Stammdatenpflege: Unterstützung bei der Pflege der Stammdaten im Abacus-System.
  • Projektmanagement: Eigenständige Initiierung und Umsetzung von Payroll-Projekten.
  • Schnittstelle: Zentrale Schnittstelle zum Klientenmanagement.

Skills

Payroll-Experte/in
HR-Systemkenntnisse
Projektmanagement
Arbeitsweise lösungsorientiert

Education

Kaufmännische Ausbildung
Payroll-Spezialist/in Weiterbildung

Tools

Abacus

Job description

Payroll-Experte:in (w/m/d) 80-100% Fehraltorf

Assignment Start Date: Ab sofort oder nach Vereinbarung

Function: Businessperson-clerk

MANPOWER AG ist spezialisiert auf Temporär- und Dauerstellen und bietet umfassende Personaldienstleistungen an. Mit Standorten in der ganzen Schweiz unterstützen wir unsere Kunden, um deren Aufträge und Projekte erfolgreich zu realisieren. Für unseren Kunden in Fehraltorf suchen wir eine:n motivierte:n:

Payroll-Experte:in (w/m/d) 100%
Ihr Aufgabenbereich
  • Lohnverarbeitung: Verantwortung für die gesamte Lohnverarbeitung der Unternehmung
  • Sozialversicherungen: Bearbeitung aller sozialversicherungstechnischen Aufgaben inkl. Jahresendabrechnung und Deklarationen (UVG, KTG, AHV, Quellensteuer etc.)
  • Krankheits- und Unfalltaggelder: Abwicklung von Kranken- und Unfalltaggeldern, Mutterschaftsversicherungen sowie EO-Abrechnungen
  • Reports & Abstimmungen: Erstellung monatlicher Reports (z. B. Rückstellungen) und enge Abstimmung mit der Finanzbuchhaltung
  • Stammdatenpflege: Unterstützung bei der Pflege der Stammdaten im Abacus-System
  • Projektmanagement: Eigenständige Initiierung und Umsetzung von Projekten im Bereich Payroll
  • Schnittstelle: Funktion als zentrale Schnittstelle zum Klientenmanagement
Das bringen Sie mit
  • Fachliche Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung mit fachspezifischer Weiterbildung als Payroll-Spezialist:in oder Sozialversicherungsfachperson
  • Erfahrung: Mindestens 5 Jahre vertiefte Erfahrung im Bereich Payroll
  • HR-Systemkenntnisse: Sicherer Umgang mit HR-Systemen, idealerweise Abacus
  • Projektmanagement: Nachweisbare Erfahrung in der Umsetzung anspruchsvoller Payroll-Projekte
  • Arbeitsweise: Gewohnt, in einem dynamischen Umfeld lösungsorientiert und belastbar zu arbeiten
Folgendes bietet unser Kunde
  • Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice
  • Attraktive Vergütung: Faire Bezahlung mit zusätzlichen Benefits
  • Weiterbildungsmöglichkeiten: Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung
  • Moderne Arbeitsumgebung: Ergonomische Arbeitsplätze und digitale Tools für effizientes Arbeiten
  • Vergünstigungen: Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen unseres Unternehmens
  • Team-Events & Kultur: Regelmäßige Events und eine offene, wertschätzende Unternehmenskultur
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