Mitarbeiter:in HR Management (60%) als Mutterschaftsvertretung

jetzt Niedersimmental AG

Erlenbach im Simmental

Vor Ort

CHF 40.000 - 54.000

Teilzeit

Vor 8 Tagen
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Benefits dieser Stelle

Parkplatz gratis
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Familienfreundlichkeit: Betreuungszul…
Verpflegungsangebot für Mitarbeitende
Weihnachts- und Geburtstagsgeschenke

Zusammenfassung

Die jetzt Niedersimmental AG sucht eine/n Mitarbeiter:in HR Management (60%) als Mutterschaftsvertretung. Einsatzbeginn ist der 1. Januar 2027, befristet bis Juni 2027.

Sie bearbeiten Krank- und Unfallmeldungen, pflegen Abwesenheiten im Polypoint-System und unterstützen das Team im Personalmanagement. Sie bringen eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Bachelor-/Masterstudium mit Fokus auf Angewandte Psychologie oder Wirtschaft mit und verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse.

Qualifikationen

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium.
  • Sehr gute Deutschkenntnisse.
  • Schnelle Auffassungsgabe und Teamorientierung.
  • Loyalität und Vertrauenswürdigkeit.

Aufgaben

  • Bearbeitung von Abwesenheiten und Krankmeldungen im System (Polypoint).
  • Koordination der Abwesenheiten und wöchentliche Absenzen-Kontrolle.
  • Erstellung des monatlichen Absenzen-Reportings.
  • Koordination der Gesundheitsgespräche und Beratung der Mitarbeitenden.
  • Unterstützung der Lohnverarbeitung rund um Arbeitsunfähigkeiten.
  • Unterstützung des HRM-Teams in weiteren Personalmanagement-Belangen.

Kenntnisse

Teamfähigkeit
Zuverlässigkeit
Schnelle Auffassungsgabe
Deutschkenntnisse

Ausbildung

Kaufmännische Ausbildung / Bachelor/Master

Jobbeschreibung

Für unser HRM-Team suchen wir befristet von Januar bis Juni 2027 Verstärkung aufgrund einer Mutterschaft. Die Stelle ist damit ideal, wenn du im Rahmen einer weiterführenden Ausbildung / deines Studiums praktische Erfahrung im Bereich HR Management erwerben möchtest oder eine sinnvolle Zwischenlösung mit echtem Inhalt willst.

Mitarbeiter:in HR Management (60%) als Mutterschaftsvertretung

per 1. Januar 2027

Diesen Beitrag kannst du leisten

  • Bearbeitung der Unfall- und Krankmeldungen von A-Z
  • Pflege und Koordination der Abwesenheitserfassungen infolge Krankheit oder Unfall im Zeitwirtschaftssystem Polypoint und Durchführung der wöchentliche Absenz-Kontrolle
  • Erstellung des monatlichen Absenzen-Reportings
  • Koordination der Gesundheitsgespräche
  • Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden sowie Führungspersonen im Absenzenmanagement und im Wiedereingliederungsprozess
  • Unterstützung der Lohnverarbeitung mit Vorbereitungsarbeiten rund um Arbeitsunfähigkeiten (z.b. Taggeldabrechnungen, Beitragsbefreiung Pensionskasse, Lohn- und Ferienkürzungen)
  • Unterstützung des HRM-Teams in weiteren Bereichen des Personalmanagements

Das bringst du mit

  • Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich / im Bachelor- oder Masterstudium idealerweise mit Schwerpunkt Angewandte Psychologie oder Wirtschaft
  • Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch
  • Rasche Auffassungsgabe
  • Loyale und vertrauenswürdige Persönlichkeit und ausgeprägte Teamorientierung
  • Strukturierte, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität

Das kannst du von uns erwarten

  • Faire Anstellungs- und Arbeitsbedingungen nach Personalreglement
  • Möglichkeit, persönliche und fachliche Stärken weiterzuentwickeln und dabei Neues zu lernen
  • Führungskonzept, welches auf Autonomie, Eigenverantwortung und soziale Interaktion setzt (Positive Leadership)
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit interner Spezialistin für gute Arbeitsbedingungen und die Gesundheit unserer Mitarbeitenden
  • Familienfreundlichkeit: Auszahlung zusätzlicher Betreuungszulage
  • Gut erreichbarer Arbeitsort, gratis Parkplatz
  • Vergünstigtes Verpflegungsangebot für Mitarbeitende, gratis Pausen-Heissgetränke (Tee, Kaffee, Ovo, heisse Schoggi)
  • 20% Rabatt auf alle rezeptfreien Produkte in einer regionalen Apotheke
  • Mitarbeitendenanlässe und Ausflüge zur Teamstärkung
  • Weihnachts- und Geburtstagsgeschenk

Weitere Informationen zur Stelle und uns als Arbeitgeberin

https://jetzt-nst.ch/bei-uns-arbeiten/#offenestellen

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