Leitung Administration & HR | Führungsrolle 80%

Senevita; Ebikon; On-site; CHF 90,000 - 120,000; Part time

Benefits offered by this job

Senevita Akademie Weiterbildungs-Angeb

Vergünstigungen und Sozialleistungen

5 Wochen Ferien (ab 50 Jahren 6 Wochen

Mitarbeiterveranstaltungen

Job summary

Senevita sucht eine Leitung Administration und Personaladministration (80%) in Ebikon. Sie sind verantwortlich für das Administrationsteam, die Bewohnerabrechnung sowie die Koordination der Vermietung unserer Wohnungen und Pflegezimmer.

Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, optimieren Prozesse und unterstützen das HR-Team. Die Stelle bietet Perspektiven in einem etablierten Umfeld mit sozialen Benefits.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, plus Weiterbildung im Personalwesen.
• Mehrjährige Erfahrung in Administration und HR, ideal im Langzeitpflegebereich.
• Freundlicher Umgang mit Menschen, Teamfähigkeit und Belastbarkeit.
• Interdisziplinäre Zusammenarbeit und Verständnis betrieblicher Prozesse.
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise ist Voraussetzung.

Responsibilities

• Du führst das Administrationsteam und sorgst für reibungslose Abläufe.
• Du bist Visitenkarte des Hauses und Ansprechpartner für Bewohnende, Angehörige und Gäste.
• Du stellst die korrekte Bewohnerverrechnung sicher und überwachst Finanzprozesse.
• Du koordinierst Wohnungsbesichtigungen und bist für Vermietung von Wohnungen und Pflegezimmern mitverantwortlich.
• Du unterstützt die Geschäftsführung organisatorisch und betriebswirtschaftlich.
• Du wirkst aktiv an der Optimierung administrativer Prozesse mit.
• Du unterstützt die HR-Verantwortliche in Personaladministration.

Skills

Teamfähigkeit

Belastbarkeit

Kundenorientierung

Interdisziplinäre Zusammenarbeit

Education

Kaufmännische Ausbildung

Weiterbildung im Personalwesen

Job description

Senevita sucht eine Leitung Administration und Personaladministration (80%) in Ebikon. Sie sind verantwortlich für das Administrationsteam, die Bewohnerabrechnung sowie die Koordination der Vermietung unserer Wohnungen und Pflegezimmer.

Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen, optimieren Prozesse und unterstützen das HR-Team. Die Stelle bietet Perspektiven in einem etablierten Umfeld mit sozialen Benefits.