Kommissionierer:in

Coop; Kriens; Vor Ort; CHF 47.000 - 60.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Rabatte Reise Coop Travel

5-fache Superpunkte

Rabatte Versicherungen

Rabatte Coop-Gruppe

Mobile/Prepaid Rabatte

Reka-Card Vergünstigung

Mobility CarSharing

Zusammenfassung

Coop in Luzern-Kriens sucht eine:n Kommissionierer:in zur Unterstützung im Logistikzentrum. Sie kommissionieren Bestellungen mit Pick-by-Voice oder Handscanner, prüfen Menge und Qualität der Produkte und erledigen allgemeine Lageraufgaben.

Sie arbeiten flexibel in Schichtdiensten, sind mobil und bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit runden das Profil ab.

Qualifikationen

• Körperliche Belastbarkeit und Teamfähigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Bereitschaft zur Schichtarbeit und Mobilität.

Aufgaben

• Bestellungen kommissionieren per Terminal Pick by Voice oder Handscanner.
• Menge und Qualität der Produkte prüfen.
• Allgemeine Lageraufgaben erledigen.
• Bei hohem Arbeitsanfall in anderen Abteilungen mithelfen.

Kenntnisse

Logistikkenntnisse

Körperliche Fitness

Deutschkenntnisse gut

Schichtbereitschaft

Mobilität

Jobbeschreibung

Kommissionierer:in

• Die bestellten Produkte kommissionierst du mittels Datenfunk-Terminal Pick by Voice oder funkgesteuertem Handscanner.
• Alles unter Kontrolle: Du prüfst die Menge und Qualität der Produkte.
• Im Lager erledigst du allgemeine Aufgaben.
• Bei hohem Arbeitsanfall hilfst du auch in anderen Abteilungen tatkräftig mit.

• Im Logistikbereich kennst du dich aus.
• Körperlich bist du topfit.
• Deine mündlichen und schriftlichen Deutschkenntnisse sind gut.
• Schichtarbeit? Ist für dich kein Problem.
• Dass deine Schicht früh startet oder endet, spielt für dich keine Rolle. Du bist mobil und flexibel.

• Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
• Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse,Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
• Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
• Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
• Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
• Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
• Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200. - Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote

Nadia Ruetsch
HR Marketing