HR- und Bankleitungsassistenz: Koordinationsprofi im Team

Raiffeisen; Merenschwand; On-site; CHF 65,000 - 85,000; Full time

Job summary

Raiffeisen sucht eine/n HR- und Bankleitungsassistent/in zur engen Zusammenarbeit mit der Bankleitung. Du bist die zentrale Drehscheibe zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften und Bankleitung in Aargau/Mehrenswiesen/Beinwil/Obfelden.

Du übernimmst HR-Administration (Payroll, Absenzenmanagement, Personalversicherungen sowie Erstellung von Arbeitsverträgen und HR-Dokumenten) und bist an HR-Prozessen von Personalplanung bis Austritt beteiligt.

Qualifications

• Abgeschlossene kaufmännische Lehre.
• Bankerfahrung von Vorteil.
• Sehr gute Informatikanwenderkenntnisse (MS Office) sowie Erfahrung mit Kollaborationstools und Dokumentenmanagementsystemen.
• Selbstständige, verantwortungsbewusste, diskrete und teamorientierte Persönlichkeit.
• Ausgeprägte Organisationskompetenz sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
• Stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift.

Responsibilities

• HR-Administration (Payroll, Absenzenmanagement, Personalversicherungen sowie Erstellung von Arbeitsverträgen und HR-Dokumenten)
• Mitwirkung in den HR-Prozessen von der Personalplanung über die Rekrutierung bis hin zum Ein- und Austrittsmanagement sowie der Mitarbeitendenentwicklung
• Unterstützung und Beratung der Führungskräfte in personellen Anliegen
• Unterstützung der Bankleitung in organisatorischen, administrativen und koordinativen Aufgaben
• Organisation, Durchführung sowie Vor- und Nachbearbeitung von Sitzungen, Workshops und Personalanlässen
• Abwicklung von Bankaufträgen des Personals

Skills

Informatikkenntnisse MS Office

Kollaborationstools

Dokumentenmanagementsysteme

Education

Kaufmännische Lehre

Tools

Dokumentenmanagementsysteme-Software

Job description

Raiffeisen sucht eine/n HR- und Bankleitungsassistent/in zur engen Zusammenarbeit mit der Bankleitung. Du bist die zentrale Drehscheibe zwischen Mitarbeitenden, Führungskräften und Bankleitung in Aargau/Mehrenswiesen/Beinwil/Obfelden.

Du übernimmst HR-Administration (Payroll, Absenzenmanagement, Personalversicherungen sowie Erstellung von Arbeitsverträgen und HR-Dokumenten) und bist an HR-Prozessen von Personalplanung bis Austritt beteiligt.