HR-Generalist – Beratung & Lifecycle, Flexible Arbeitszeiten

Senevita AG

Bern

Hybrid

CHF 110,000 - 140,000

Full time

2 days ago

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Benefits offered by this job

Flexible Arbeitszeiten

5 Wochen Ferien pro Jahr

Vergünstigungen (Halbtax, Flottenrab)

Job summary

Die Senevita AG sucht am Hauptsitz in Muri b. Bern eine/n HR Berater/-in 80-100% (m/w/d).

Sie beraten Führungskräfte an zahlreichen Standorten, agieren als Sparringpartner im Employee Life Cycle und unterstützen operative HR-Themen. Sie bringen eine abgeschlossene Ausbildung sowie HR-Weiterbildung mit, verfügen über mehrjährige HR-Generalistenerfahrung und zeigen exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch; weitere Landessprache von Vorteil.

Qualifications

Abgeschlossene Berufsausbildung sowie eine Weiterbildung zum HR-Fachmann/-frau
Mehrjährige Erfahrung in einer operativen HR-Generalistenfunktion
Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten in Deutsch, gute Kenntnisse einer weiteren Landessprache
Resilienz, schnelles Erfassen, vernetztes Denken, Priorisierungsfähigkeit
Erfahrung in Leitung kleiner/mittlerer HR-Projekte sowie Teamfähigkeit

Responsibilities

Führungskräfte an mehreren Standorten in personalrelevanten Fragen beraten und den HR-Bereich unterstützen
Als Sparringpartner, Ideengeber und Umsetzer in allen Phasen des Employee Life Cycle beteiligt sein
Operative HR-Beratung zu vielfältigen Fragestellungen des Employee Life Cycle
Projekttätigkeiten im Rahmen der Weiterentwicklung des HR-Bereichs
Zusammenarbeit am Hauptsitz eng mit Payroll und HR-Support