Gestionnaire prestations de courte durée 80 - 100 % Détails du poste | Suva

Suva

Delsberg

Hybrid

CHF 70,000 - 90,000

Full time

5 days ago
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Benefits offered by this job

Télétravail
Horaires flexibles
Mutuelle santé
Formation interne et externe
Garde d’enfants
Jours chômés rémunérés + compensation

Job summary

La Suva recherche un Gestionnaire prestations de courte durée, 80-100 %, basé en Delémont et couvrant les zones Fribourg, Genève, La Chaux-de-Fonds, Lausanne, Sion. Vous conseillez et expertisez les indemnités journalières selon la LAA et assurez leur paiement.

Vous calculez les prétentions et les surindemnisations tout en répondant aux questions relatives au paiement des indemnités journalières. Notre équipe vous accompagne et valorise le sens du service client.

Qualifications

  • Formation commerciale ou équivalente exigée.
  • Expérience en assurance souhaitée.
  • Connaissances des prestations en espèces dans les assurances sociales appréciées.

Responsibilities

  • Conseiller et expertiser le droit à l’indemnité journalière (LAA).
  • Fixer ou ajuster les indemnités journalières et assurer leur paiement.
  • Calculer les prétentions de remboursement et les surindemnisations.
  • Répondre aux questions relatives au paiement des indemnités journalières.

Skills

Français langue maternelle
Allemand courant
Sens du service client

Education

Formation commerciale ou équivalente

Job description

Gestionnaire prestations de courte durée 80 - 100 % Description de poste

Développe tes talents avec nous.

Chez nous, tu sais pourquoi tu te lèves le matin: tu rends le travail et les loisirs plus sûrs pour des millions de personnes. Cela te motive et te fait avancer. Tu apprends chaque jour et tu évolues. Avec nous.

Gestionnaire prestations de courte durée 80 - 100 % Delémont, Fribourg, Genève, La Chaux-de-Fonds, Lausanne, Sion

Ce que tu accomplis
  • Tu exerces une activité de conseil et d’expertise en matière de droit à l’indemnité journalière prévues par la loi fédérale sur l’assurance-accidents (LAA).
  • À ce titre, tu fixes ou corriges le montant des indemnités journalières conformément aux dispositions de la LAA et tu en assures le paiement aux entreprises et aux assurés.
  • Tu calcules les prétentions de remboursement ainsi que les surindemnisations en cas de concours de prestations entre différentes assurances sociales.
  • Tu es la personne de référence pour répondre aux questions relatives au paiement des indemnités journalières.
Ce que tu apportes
  • De langue maternelle française ou allemande, tu possèdes un bon niveau dans l'autre langue.
  • Tu as achevé une formation commerciale ou équivalente, et possèdes une expérience professionnelle en assurance.
  • Idéalement, tu disposes de connaissances des prestations en espèces dans le domaine des assurances sociales.
  • Tu es méticuleux∙se, à l’aise avec les chiffres, avenant∙e et apprécies le contact avec les clients.
Comment tu évolues chez nous
  • Une équipe qui t’accompagne: apprends des autres et évolue sur le plan professionnel et personnel.
  • Un environnement qui encourage la nouveauté: apporte des idées et des solutions innovantes pour nous, nos assurés et la Suisse.
  • Un travail qui a du sens: tu sais ce que tu fais et pourquoi tu le fais.
As-tu des questions?

Guillaume Clément,Talent Acquisition Manager, est là pour toi. 026 350 3613

Tes avantages

Des avantages convaincants t’attendent chez nous.

Travail flexible

À la Suva, tu peux organiser ton temps de travail de manière flexible et opter pour le télétravail.

Caisse-maladie

Dans le cadre d’un contrat collectif, la Suva participe à ta prime de caisse-maladie.

Congé de maternité et de paternité

Qu’il s’agisse d’un congé de maternité, de paternité ou d’une adoption, nous t’offrons plus que le minimum légal.

Formation de base et continue

En interne comme en externe, nous te soutenons.

Garde d’enfants

La Suva participe au financement de l’accueil extra-familial des enfants.

Compensation de jours fériés

Tu bénéficies de 12 jours chômés rémunérés, auxquels s’ajoutent 5 jours de compensation.

Aperçu de tous les avantages

Des questions sur la procédure de candidature? Portraits et histoires de la Suva

  • © Suva, 2026
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