Bilingual HR Generalist (DE/FR) — Part‑Time, Remote

Level Consulting AG; Bern; Hybrid; CHF 18.000 - 30.000; Teilzeit

Benefits dieser Stelle

Homeoffice möglich

Attraktive Vergütung

Offene Unternehmenskultur

Zusammenfassung

Value Builders Group sucht für HR Services (HRS) eine engagierte zweisprachige Persönlichkeit, die die Personaladministration eines KMU mit zwei Standorten im Raum Bern und im Kanton Waadt eigenverantwortlich betreut.

Sie arbeiten selbstständig an Arbeitsverträgen, HR-Dokumenten, Mutationen, Mutterschaften, Rekrutierung und Lohnvorbereitung; 28 Mitarbeitende werden betreut. Unbefristete Festanstellung mit 20% Pensum, Homeoffice möglich.

Qualifikationen

• Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung als HR-Generalist/in.
• Muttersprache Deutsch oder Französisch.
• Sehr gute Kenntnisse der jeweils anderen Sprache (mindestens Niveau B2).
• Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.

Aufgaben

• Selbstständige Personaladministration vom Eintritt bis zum Austritt.
• Erstellung von Arbeitsverträgen und administrativen HR-Dokumenten.
• Unterstützung im Rekrutierungsprozess.
• Verwaltung von Mutationen, Absenzen und Personaldaten.
• Betreuung der Sozialversicherungen (AHV, BVG, Familienzulagen, SUVA).
• Vorbereitung der Lohnverarbeitung.
• Betreuung von rund 28 Mitarbeitenden an zwei Standorten.

Kenntnisse

HR-Generalist

Deutsch

Französisch

Arbeitsweise selbstständig

Ausbildung

HRSE Zertifikat

HR-Fachausweis

Jobbeschreibung

Value Builders Group sucht für HR Services (HRS) eine engagierte zweisprachige Persönlichkeit, die die Personaladministration eines KMU mit zwei Standorten im Raum Bern und im Kanton Waadt eigenverantwortlich betreut.

Sie arbeiten selbstständig an Arbeitsverträgen, HR-Dokumenten, Mutationen, Mutterschaften, Rekrutierung und Lohnvorbereitung; 28 Mitarbeitende werden betreut. Unbefristete Festanstellung mit 20% Pensum, Homeoffice möglich.