Assistant.e Ressources Humaines - CDI 50%

Newrest Group; Meyrin; Vor Ort; CHF 40.000 - 60.000; Teilzeit

Zusammenfassung

Newrest Suisse recherche un(e) Assistant(e) Ressources Humaines en CDI à 50% pour renforcer son équipe RH en Suisse romande. Vous prenez en charge l’administration du personnel et contribuez à la fiabilité des processus RH, au respect des règles et à l’accompagnement des collaborateurs.

Sous la responsabilité de la Responsable RH, vous évoluez dans une équipe dynamique et multiculturelle, avec des missions variées allant de l’onboarding au support opérationnel, et participez activement à des

Qualifikationen

• Gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations).
• Support des processus RH et administration du personnel.
• Expérience en recrutement et onboarding souhaitée.

Aufgaben

• Gestion administrative complète du personnel (contrats et dossiers).
• Suivi du cycle de vie du collaborateur: onboarding, absences, certificats médicaux, offboarding.
• Transmission des éléments variables de paie au prestataire.
• Gestion du temps de travail via Kelio.
• Administration et mise à jour du SIRH Lucca.
• Participation active au recrutement et support aux managers.

Kenntnisse

Gestion administrative du personnel

Support RH

Recrutement

Onboarding

Tools

Kelio

Lucca

Jobbeschreibung

Acteur international dans lesecteur de la restauration aérienne et de collectivité en Suisse romande,Newrest Suisse se caractérise par son esprit entrepreneurial au cœur d’ungroupe multiculturel doté de valeurs fortement ancrées. Humilité,simplicité, efficience et responsabilité sont les vecteurs d’une cultured’entreprise vouée au développement de ses employés et au service de sesclients. Afin d’assurer la continuité de ses activités et de soutenir sondéveloppement en Suisse romande, Newrest Suisse, qui regroupe les sociétés NewrestRestauration SA et Newrest Inflight SA est la recherche de sa ou son :

Assistant.e Ressources Humaines - CDI 50%

Sous la responsabilité de la Responsable RH, vous prenez en charge lagestion administrative du personnel et contribuez activement à la fiabilité età la conformité des processus RH.

Votre mission :

En tant qu’Assistant·e RH, vous soutenez la RRH dans l’ensemble desactivités du service et contribuent à garantir une gestion administrativefiable, structurée et orientée collaborateurs. Vous évoluerez dans une équipedynamique, vivante, où les journées ne se ressemblent jamais et où l’on nes’ennuie pas : polyvalence, interactions constantes et rythme stimulant fontpartie du quotidien.

Vos responsabilités :

• Gestion administrative complète du personnel(contrats, avenants, attestations, dossiers collaborateurs).
• Suivi du cycle de vie du collaborateur :onboarding, suivi administratif, absences, certificats médicaux, offboarding.
• Préparation et transmission des éléments variablesde paie au prestataire externe.
• Gestion du temps de travail via Kelio (unatout).
• Administration et mise à jour du SIRH Lucca(un plus apprécié).
• Participation active au recrutement (publication,tri, organisation des entretiens).
• Support aux managers et collaborateurs : réponsesaux questions RH courantes.
• Participation à divers projets RH.