Apprenti-e Gestionnaire/Employé-e en restauration de système - Martigny Manoir

Migros; Unterwallis; On-site; CHF 13,000 - 17,000; Full time

Benefits offered by this job

Abonnement mobile

Banque Migros avantages

Points Cumulus réels pour achats Migos

Formations et développement des compét

Participation frais de scolarité CHF ,

Job summary

Migros propose une formation en restauration axée sur la gestion d’un service de restauration collectif, y compris la présentation des plats et le service en comptoir. L’objectif est de former des professionnels capables de travailler en équipe et d’offrir une expérience client de qualité.

Le programme inclut des formations et des avantages tels que des abonnements et des aides à la formation, avec un encadrement RH et une période d’initiation adaptée au métier.

Qualifications

• CV et 2 derniers bulletins scolaires à joindre
• Intérêt pour la restauration et dressage de plats
• Bonnes manières et sens du contact
• Capacité à travailler en équipe

Skills

Français (bonne maîtrise)

Allemand (Notions de base)

Intérêt pour la restauration

Goût pour le dressage de plats

Sens du contact et bonnes manières

Capacité à travailler en équipe

Education

Scolarité obligatoire terminée

Job description

En tant que gestionnaire en restauration de système, tu travailles dans des entreprises qui gèrent plusieurs restaurants selon un même concept comme des restaurants de centres commerciaux, d'aéroports ou d'entreprises, restoroutes, take-away, et chaînes de cafétéria. Tu prépares divers plats à consommer sur place ou à emporter et tu les présentes sur un comptoir ou dans des vitrines.

Toutes les candidatures sont les bienvenues, mais nous ne pouvons prendre en compte que les candidatures en ligne. Les candidatures envoyées par la poste seront éliminées pour des raisons de protection des données et ne seront pas retournées.

Formation antérieure

Scolarité obligatoire terminée

Français (Bonne maîtrise)

Allemand (Notions de base)

Autres exigences

Ton dossier de candidature doit contenir un curriculum vitae (CV) et tes 2 derniers bulletins scolaires.

• Intérêt pour la restauration
• Goût pour le dressage de plats
• Sens du contact et bonnes manières
• Capacité à travailler en équipe

Ce que nous te proposons

Travailler en bonne santé

Mesures actives et innovantes en lien avec la santé, le mouvement et le bien-être

Abonnement mobile

Abonnement mobile à tarif préférentiel

BanqueMigros

Conditions préférentielles à la Banque Migros

Points Cumulus supplémentaire sur une multitude de produits

Formations permettant d'acquérir et de développer des compétences

Travail du samedi

Au moins 12 samedis de congé par année

Temps d'apprentissage rémunéré supplémentaire

2 heures d'apprentissage rémunérées par semaine en entreprise

Participation frais de scolarité

CHF 200.– par année d'apprentissage pour les frais liés à la formation (par ex. matériel scolaire)

Participation ordinateur portable

Bon de CHF 500.– pour l'achat d'un ordinateur portable en début d'apprentissage

Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons à la personne compétente. L’impression générale de votre dossier de candidature compte autant que l’adéquation de vos aptitudes aux exigences définies pour la formation professionnelle. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail.Délai de retour: jusqu’à 3 semaines

Semaine d'initiation / Découverte des métiers

Pendant une semaine, tu découvriras le métier de tes rêves. Tu rencontreras l'équipe et peut-être d'autres apprentis, et tu te feras une idée de l'ambiance qui règne dans notre entreprise. Cela nous permettra également de voir comment tu te comportes, si tu es motivé et habile, et si tu te sens à l'aise chez nous.Il se peut également qu'un entretien d'embauche ait lieu pendant le stage d'initiation. Nous t'en informerons à l'avance afin que tu puisses te préparer en conséquence.À l'issue du stage, nous te ferons part de nos impressions et te dirons si tu es retenu pour la prochaine étape. En raison du nombre élevé de candidatures, les refus sont généralement communiqués par e-mail à ce stade.Délai de réponse : jusqu'à une semaine

Lors d'un entretien personnel, physique ou virtuel, il s'agit d'évaluer de manière approfondie ta motivation et ton aptitude. Lors de l'entretien, tu rencontreras un représentant des ressources humaines, du département concerné ou encore la personne qui t'a déjà accueilli lors de ton stage d'initiation.Il se peut que l'on te confie, lors de l'entretien, une tâche en rapport avec le métier que tu souhaites apprendre. Une fois cette tâche accomplie, tu présenteras le résultat à la personne qui mène l'entretien.Délai de réponse : jusqu'à une semaine