Apprentissage de Technologue en médias, technique printmédia (F/H/D) CFC 4 ans

Migros Gruppe; Carouge; Vor Ort; CHF 12.000 - 20.000; Vollzeit

Benefits dieser Stelle

Bon de CHF 500.– pour l'achat d'un ord

Participation frais de scolarité CHF

Réduction de 2% et 5% selon les assort

Zusammenfassung

Migros Groupe propose un apprentissage palpitant pour les 15-25 ans, mêlant fun et sérieux autour des domaines CMYK, résolution et grammage. Vous évoluerez rapidement avec des pros technologiques et développerez vos compétences dans l’impression et la reproduction au sein d’une grande entreprise suisse.

Le parcours comprend des préparations PQ, des aides et des conditions avantageuses, avec une dynamique de recrutement et une initiation sur le métier.

Qualifikationen

• Âgé entre 15 et 25 ans et en recherche d’un apprentissage.
• Intérêt pour les dernières innovations en impression et reproduction.
• Curiosité et désir de développer ses compétences en continu.
• Adaptabilité et résolution de problèmes dans un environnement en évolution.

Aufgaben

• Découvrir le métier lors du stage d’initiation et participer au processus de sélection.

Kenntnisse

Impression & repro

Curiosité & engagement

Adaptabilité & résolution

Jobbeschreibung

Tu as entre 15 et 25 ans et recherches un apprentissage palpitant ? Si les mots "CMYK", "résolution" et "grammage" résonnent comme une mélodie à tes oreilles, c'est ici que commence ton histoire. Intègre une équipe où fun et sérieux se mélangent pour créer l'expérience parfaite. Ton développement est notre mission : avec nos pros technologues, tu vas évoluer en un éclair !

• Passion : tu es enthousiasmé-e par les dernières innovations en matière d'impression et de reproduction.
• Passion : tu es enthousiasmé-e par les dernières innovations en matière d'impression et de reproduction.
• Curiosité & engagement : tu es avide de connaissances et désireux-euse de développer tes compétences en continu.
• Adaptabilité & résolution des problèmes : tu es capable de naviguer dans un environnement en constante évolution et de trouver des solutions créatives aux défis techniques.

Ce que nous te proposons

Réduction de 2% et 5 % selon les assortiments.

BanqueMigros

Intérêt à taux préférentiel et sans frais pour un compte épargne.

Préparation aux examens PQ

Examens simulés pour la préparation à la procédure de qualification pour les apprentis travaillant dans la vente.

Participation ordinateur portable

Bon de CHF 500.– pour l'achat d'un ordinateur portable en début d'apprentissage

Participation frais de scolarité

CHF 200.– par année d'apprentissage pour les frais liés à la formation (par ex. matériel scolaire)

Processus de recrutement

Présélection des dossiers

Nous étudions constamment les candidatures reçues, établissons une présélection et la transmettons à la personne compétente. L’impression générale de votre dossier de candidature compte autant que l’adéquation de vos aptitudes aux exigences définies pour la formation professionnelle. La décision de la poursuite ou de l’élimination du processus de recrutement est communiquée par téléphone ou par e-mail.Délai de retour: jusqu’à 3 semaines

Entretien personnel vidéo ou téléphonique

Lorsque le nombre de candidat-es est important, il est possible que nous souhaitions réaliser un entretien personnel vidéo ou téléphonique avant le stage. Cela nous permet de nous faire une première impression de qui vous êtes et de mieux choisir les candidats que nous inviterons à la deuxième phase de sélection.Délai de retour: jusqu’à 1 semaine

Semaine d'initiation / Découverte des métiers

Pendant une semaine, tu découvriras le métier de tes rêves. Tu rencontreras l'équipe et peut-être d'autres apprentis, et tu te feras une idée de l'ambiance qui règne dans notre entreprise. Cela nous permettra également de voir comment tu te comportes, si tu es motivé et habile, et si tu te sens à l'aise chez nous.Il se peut également qu'un entretien d'embauche ait lieu pendant le stage d'initiation. Nous t'en informerons à l'avance afin que tu puisses te préparer en conséquence.À l'issue du stage, nous te ferons part de nos impressions et te dirons si tu es retenu pour la prochaine étape. En raison du nombre élevé de candidatures, les refus sont généralement communiqués par e-mail à ce stade.Délai de réponse : jusqu'à une semaine

Lors d'un entretien personnel, physique ou virtuel, il s'agit d'évaluer de manière approfondie ta motivation et ton aptitude. Lors de l'entretien, tu rencontreras un représentant des ressources humaines, du département concerné ou encore la personne qui t'a déjà accueilli lors de ton stage d'initiation.Il se peut que l'on te confie, lors de l'entretien, une tâche en rapport avec le métier que tu souhaites apprendre. Une fois cette tâche accomplie, tu présenteras le résultat à la personne qui mène l'entretien.Délai de réponse : jusqu'à une semaine

Offre et établissement du contrat

Après notre offre d'emploi verbale, les points contractuels les plus importants sont à nouveau vérifiés et t'envoyés en trois exemplaires. Une fois que tu as vérifié les contrats avec tes parents, que tu les as signés et renvoyés, nous les transmettons à l'office cantonal de la formation professionnelle. Celui-ci vérifie que tout est correct, complète certaines informations et t'envoie ensuite un exemplaire.Délai de réponse : jusqu'à trois semaines