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867 postes de

Rail à Grande-Bretagne

Agent de la chaîne d'approvisionnement, Transport et logistique, Approvisionnement indirect

Bombardier

Dorval
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CAD 125 000 - 150 000
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Agent de la chaîne d'approvisionnement, Transport et logistique, Approvisionnement indirect
Bombardier
Dorval
Sur place
CAD 125 000 - 150 000
Plein temps
Il y a 20 jours

Résumé du poste

Une entreprise aéronautique internationale recherche un Agent de la chaîne d'approvisionnement à Dorval. Le candidat idéal aura 3 à 5 ans d'expérience en transport et logistique, et sera responsable de la négociation de contrats et de la gestion des fournisseurs logistiques. Avantages compétitifs inclus.

Prestations

Assurance dentaire
Régime d'épargne-retraite
Programme d'aide aux employés
Programme de télésanté

Qualifications

  • Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en transport ou logistique.
  • Démonstration de gestion de relations avec des transporteurs.
  • Solides compétences analytiques et capacité d'interpréter des données logistiques.

Responsabilités

  • Négocier et gérer les contrats de transport.
  • Rechercher et intégrer des fournisseurs logistiques.
  • Surveiller la performance des transporteurs.

Connaissances

Négociation de contrats de transport
Analyse des données logistiques
Compétences en communication
Compréhension des réglementations douanières
Gestion du temps
Bilinguisme (français et anglais)

Formation

Baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement ou domaine connexe

Outils

SAP
Plateformes TMS
Description du poste

Agent de la chaîne d'approvisionnement, Transport et Logistique, Approvisionnement Indirect

Postulez maintenant »

Date : 11 novembre 2025

Lieu :
Dorval, Québec, CA, H4S 1Y9

Entreprise :
Bombardier

Lorsque cela est applicable, Bombardier favorise des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi nous rejoindre ?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes et entreprises, gouvernements et militaires les plus exigeants. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos employés au cœur de tout, et en définissant l'excellence, ensemble.

Travailler chez Bombardier signifie opérer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits supérieurs, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En donnant la priorité à la croissance et au développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Avec le bien-être de nos employés en tête, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et compétitif, qui comprend :

  • Plans d'assurance (dentaire, médicale, assurance vie, invalidité, et plus)
  • Salaire de base compétitif
  • Régime d'épargne-retraite
  • Programme d'aide aux employés
  • Programme de télésanté
Quelles sont vos contributions à l'équipe ?
  • Négocier et gérer les contrats de transport, y compris les tarifs de fret, les niveaux de service et les conditions pour les transporteurs nationaux et internationaux.
  • Rechercher et intégrer des fournisseurs logistiques, en assurant l'alignement avec les besoins opérationnels et les normes de conformité.
  • Surveiller la performance des transporteurs et résoudre les problèmes de service liés aux retards de livraison, aux dommages ou à la non-conformité.
  • Collaborer avec les parties prenantes internes (ex. opérations, finances, juridique) pour s'assurer que les contrats répondent aux exigences commerciales et aux normes de gestion des risques.
  • Soutenir les initiatives d'approvisionnement stratégique pour les services de transport et de logistique, y compris les demandes de soumissions et les évaluations d'offres.
  • Maintenir une documentation des contrats, des accords tarifaires et des engagements de niveau de service.
  • Analyser les dépenses de fret et les données logistiques pour identifier des opportunités d'économies et améliorer l'efficacité.
  • Assurer la conformité avec les réglementations commerciales, les exigences douanières et les politiques de l'entreprise liées au transport et à la logistique.
Comment réussir dans ce rôle ?
  • Vous détenez un baccalauréat en gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique, administration des affaires ou dans un domaine connexe.
  • Vous avez un minimum de 3 à 5 ans d'expérience en transport, logistique ou approvisionnement, avec un fort accent sur les responsabilités commerciales et contractuelles.
  • Vous avez une expérience démontrée dans la négociation de contrats de transport et la gestion des relations avec les transporteurs ou les fournisseurs logistiques tiers.
  • Vous avez une solide compréhension des marchés du fret, des modes de transport (route, rail, air, océan) et des opérations logistiques.
  • Vous êtes familier avec les réglementations douanières, la conformité commerciale et la documentation d'expédition internationale.
  • Vous possédez de solides compétences analytiques avec la capacité d'interpréter les données logistiques et d'identifier des opportunités d'économies.
  • Vous maîtrisez les systèmes ERP et les logiciels de gestion du transport (ex. SAP, plateformes TMS).
  • Vous avez d'excellentes compétences en communication et en engagement des parties prenantes, avec la capacité de collaborer entre départements.
  • Vous êtes minutieux avec de fortes capacités organisationnelles et de gestion du temps.
  • Vous avez de solides compétences analytiques, un sens des affaires et une bonne compréhension des cadres contractuels.
  • Vous êtes un joueur d'équipe, adaptable et capable de forger de solides relations de travail.
  • Vous êtes bilingue (français et anglais).

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier !

Veuillez noter : Vous n pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences listées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat parfait, mais des talents exceptionnels et des personnes passionnées.

Bombardier est un employeur qui offre l'égalité des chances et encourage les personnes de toute race, religion, ethnie, identité de genre, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées à postuler.

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* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.

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