Vérificatrice générale adjointe ou vérificateur général adjoint

City of Ottawa / Ville d’Ottawa; Ottawa; On-site; CAD 158,000 - 200,000; Full time

Job summary

La Ville d’Ottawa recherche un dirigeant expérimenté pour occuper un rôle clé au Bureau de la vérificatrice générale (BVG). Vous supervisez les audits financiers et de conformité et assurez une administration efficace du BVG.

Le candidat idéal détient un diplôme universitaire et le CPA ou CIA, avec au moins 10 ans d’expérience pertinente; l’expérience dans le secteur public est un atout et la maîtrise des deux langues officielles du Canada est précieuse.

Qualifications

• Diplôme universitaire et CPA ou CIA requis.
• Au moins 10 années d’expérience pertinente dans l’audit public.
• Expérience dans l’audit d’administrations municipales/provinciales/fédérales est un atout.
• Excellentes aptitudes en leadership et en communication, esprit d’analyse et résolution proactive de problèmes.

Responsibilities

• Superviser les activités quotidiennes du BVG et les équipes associées.
• Gérer les audits et enquêtes prévus et contribuer à l’amélioration continue des activités.
• Fournir garanties et renseignements au Conseil et assurer une saine administration budgétaire et organisationnelle.

Skills

Leadership

Communication

Analyse

Planification d'affaires

Education

Diplôme universitaire + CPA ou CIA

Job description

Comptant plus d’un million d’habitants, la Ville d’Ottawa est la capitale nationale et la quatrième ville en importance au pays. La Ville d’Ottawa emploie 17 000 personnes et offre des carrières valorisantes qui contribuent à améliorer la qualité de vie de l’ensemble de la collectivité et à en faire l’un des meilleurs endroits où vivre dans le monde. Les perspectives de carrière à la Ville d’Ottawa sont intéressantes et variées. Les membres du personnel ont la satisfaction de constater immédiatement les résultats de leur travail, car la population compte chaque jour sur les programmes, services, installations et infrastructures de la Ville.

Membre de l’équipe de direction du Bureau de la vérificatrice générale (BVG), la personne titulaire du poste est responsable devant la vérificatrice générale de la gestion des audits et des enquêtes prévus au plan de travail annuel et au fur et à mesure des cas signalés par l’entremise de la Ligne directe de fraudes et d’abus. Elle prête main-forte à la vérificatrice générale dans la gestion et l’administration globales du BVG. Elle gère les équipes du BVG et les consultantes et consultants qui réalisent des audits de conformité, financiers et de gestion dans le but de fournir des garanties et des renseignements au Conseil et d’améliorer les activités de la Ville. Elle a également responsabilité de contribuer à l’amélioration continue de l’efficacité de la fonction d’audit. Il/Elle supervise les activités quotidiennes d’une équipe du BVG, y compris la structure organisationnelle et la conception des tâches, et gère les ressources financières et humaines connexes.

La personne idéale pour occuper ce poste détient un diplôme universitaire, un titre de comptable professionnel agréé (CPA) ou de vérificateur interne agréé (CIA) et possède au moins dix (10) ans d’expérience pertinente. Une expérience dans le domaine de l’audit d’administrations municipales, provinciales ou fédérales est considérée comme un atout. Grâce à sa collaboration avec de grandes organisations complexes, cette personne a acquis une vaste expérience des règles, des pratiques et des normes d’audit. Sa réputation d’intégrité la précède, de même que son leadership efficace, ses aptitudes en communication et ses compétences en résolution collaborative de problèmes. Elle est dotée d’une grande faculté d’analyse et d’excellentes compétences en planification d’affaires, et elle s’est forgé une solide réputation en matière d’obtention de résultats. Déterminée à relever la barre relativement à la performance, elle comprend les défis que représente la prise en charge des audits dans un environnement complexe, multipartite et multisyndical. La maîtrise des deux langues officielles du Canada est un atout.

Fourchette salariale prévue : 157 841,32 à 199 613,69 $ CA

Raison de l’affichage : Poste existant à pourvoir

avant le 23 octobre 2026

Nous remercions toutes les personnes qui manifestent leur intérêt pour ce poste, mais nous communiquerons uniquement avec celles qui seront retenues pour la suite du processus.

Diversité, équité et inclusion

La Ville d’Ottawa est un employeur respectueux de l’équité en matière d’emploi. Sur demande, et conformément à la Loi canadienne sur l’accessibilité de 2019 et à toutes les normes provinciales applicables en matière d’accessibilité, Odgers et la Ville d’Ottawa mettront en place des mesures d’adaptation à l’intention des personnes candidates présentant un handicap tout au long du processus de recrutement, de sélection et d’évaluation.

Odgers prône la diversité, l’équité et l’inclusion et s’engage fermement à respecter ces valeurs dans tout ce qu’elle fait. Dans le cadre de nos efforts pour mieux comprendre notre capacité à atteindre le plus grand nombre possible de candidates et de candidats lors de nos recherches, notre équipe de l’ÉDI vous invite à prendre connaissance de notre Formulaire de déclaration volontaire