Technicienne ou technicien en Électricité du bâtiment

CIMA+; Quebec; Hybrid; CAD 43,000 - 46,000; Full time

Job summary

Une entreprise dynamique et collaborative recherche un technicien en Électricité du bâtiment pour rejoindre son équipe passionnée. Vous aurez l'opportunité de travailler sur des projets variés qui impactent positivement les communautés, allant des secteurs commerciaux aux institutionnels. Avec une culture d'innovation et de confiance, vous serez encouragé à développer vos compétences tout en bénéficiant d'un environnement de travail flexible et équilibré. Si vous êtes prêt à relever des défis stimulants et à contribuer à des projets mobilisateurs, cette position est faite pour vous.

Benefits

Avantages collectifs complets

Prestations flexibles de soins de santé

Programme d’aide aux employés

Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur

Possibilité d'acheter des actions

Horaire de travail flexible

Jusqu’à cinq semaines de vacances

Onze jours fériés annuels

Rabais corporatifs sur assurances

Programmes de mentorat

Qualifications

• Minimum de trois ans d'expérience pertinente en électricité du bâtiment.
• Connaissance des normes et règlements en électricité.

Responsibilities

• Participer à la conception en électricité du bâtiment.
• Effectuer des relevés de terrain et la mise en plan.
• Réaliser des plans et des maquettes à l'aide de logiciels.

Skills

Connaissance des normes électriques

Maîtrise de REVIT

Maîtrise d'AutoCAD

Calcul d’éclairage AGI 32

Compétences en communication en français

Education

Diplôme d’études collégiales (DEC) en Électricité

Tools

REVIT

AutoCAD

Job description

Technicienne ou technicien en Électricité du bâtiment

Technicienne ou technicien en Électricité du bâtiment

Description De L'entreprise

Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.

Description De L'entreprise

Bienvenue là où l’humain est au cœur de tout.

Bienvenue aux gens qui ont une vision d’avenir inspirante et qui sont à la recherche de défis stimulants. Chez nous, vous aurez d’innombrables occasions d’apprendre et de développer des compétences variées en travaillant sur des projets mobilisateurs.

Nous sommes une firme détenue à 100% par ses employés et employées et valorisons la fibre collaborative et l’esprit entrepreneurial. Vous aurez la flexibilité de gérer votre travail à votre façon et de façonner votre équilibre entre vie privée et vie professionnelle.

Chez CIMA+, nous vous accueillons en vous disant «Bienvenue chez vous!».

Description Du Poste

Avec la croissance continue de CIMA+, nous sommes à la recherche d’une personne qui joindra ses compétences en Électricité du bâtiment à notre équipe d’experts passionnés en tant que technicienne ou de technicien. Avec nous, vous participerez à des projets variés qui ont un impact positif sur les communautés dans les secteurs commerciaux, résidentiels, institutionnels et hospitaliers. Notre secteur Bâtiment est reconnu pour son expertise, pour la collaboration de ses équipes et pour la grande qualité de ses projets. Vous y aurez l’opportunité de travailler dans un environnement dynamique ainsi que d’évoluer dans un environnement où les initiatives et la confiance sont encouragées. Si vous êtes à la recherche d’un poste aux tâches variées dans une équipe où les opportunités sont nombreuses, joignez vous à CIMA+!

Principales responsabilités

• Participer à la conception en électricité du bâtiment tels que la distribution électrique, l’éclairage incluant le calcul AGI32, l’alarme incendie, etc.
• Effectuer des relevés de terrain et la mise en plan des relevés
• Réaliser des plans et des maquettes à l'aide des logiciels AutoCAD et REVIT
• S’assurer du respect des normes et standards des plans et maquettes
• Effectuer des visites de terrains et participer à certaines étapes de supervision des travaux
• Participer à la réalisation des calculs et des recherches d’équipements sous la supervision de l’ingénieur de projet.
  
  

Qualifications

• Diplôme d’études collégiales (DEC) dans un domaine relié à l'électricité, à l'électrotechnique ou un équivalent
• Connaissance des normes des codes et règlements régissant l'électricité du bâtiment
• Minimum de trois ans d'expérience pertinente
• Bonne maîtrise des logiciels REVIT et AutoCAD
• Connaissance du logiciel de calcul d’éclairage AGI 32 (un atout)
• Maîtrise du français tant à l'oral qu'à l'écrit
• Carte ASP Construction (un atout)
• Permis de conduire valide.
  
  

En plus de la compensation financière, CIMA+ offre :

• Des avantages collectifs complets dès le premier jour aux employé-e-s permanent-e-s travaillant au moins 20 heures par semaine.
• Des prestations flexibles de soins de santé et de soins dentaires pour répondre aux besoins de votre famille
• Un programme d’aide aux employé-e-s et aux familles
• Un accès à des services de mieux-être physique, financier, mental, social et environnemental
• Un régime d’épargne-retraite (REER) avec une contribution de l’employeur de 4 %
• Une possibilité annuelle d’acheter des actions en tant qu’entreprise appartenant à des employé-e-s
• Une semaine de travail de 37,5 heures avec la possibilité de faire mettre en banque ou de payer les heures supplémentaires (pour les employé-e-s rémunéré-e-s à l’heure)
• Un horaire de travail flexible dans un mode de travail hybride
• Une politique d’équilibre entre le travail et la vie personnelle partout au Canada
• Jusqu’à cinq (5) semaines de vacances selon le nombre d’années d’expérience pertinente
• Onze (11) jours fériés annuels plus un jour de congé personnel payé
• Un programme de recommandation de candidat-e-s
• Des rabais corporatifs sur les assurances habitation et automobile, les abonnements à un centre sportif, la technologie, les prêts hypothécaires, et bien plus encore
• Des programmes de mentorat à l’échelle locale et nationale
• Des formations sur mesure pour améliorer vos compétences existantes.
  
  

Contactez François Turcotte

Informations complémentaires

L’éthique et l’intégrité sont des valeurs fondamentales chez CIMA+. C’est pourquoi nous nous engageons à assurer l’égalité d’accès

aux ressources et aux opportunités pour les candidat-e-s, quelles que soient leurs identités (race, ethnicité, couleur, religion, sexe, âge, handicap, orientation sexuelle, identité ou expression de genre, statut socio-économique ou vécu, etc.).

Conformément aux principes d’équité en matière d’emploi, nous encourageons toutes les candidatures, y compris, mais sans s’y limiter, celles des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées et des minorités visibles. Nous encourageons également

les candidat-e-s à remplir le formulaire de déclaration volontaire, lors de la demande d’emploi.

Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. Votre partenaire d’affaires traitera votre demande.

Pour en savoir plus, Avantages employé-e-s - CIMA+.

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