Technicien.ne comptable - Bécancour

Randstad Canada; Quebec; Presencial; CAD 34.000 - 44.000; Jornada completa

Ventajas ofrecidas por este puesto de trabajo

Horaire flexible (20–40h/semaine)

Ambiance familiale et respectueuse

Rémunération horaire avantageuse selon

Diversification des responsabilités (t

Stationnement gratuit

Descripción de la vacante

Randstad Canada recherche une technicienne comptable / adjointe à la comptabilité à Bécancour et ses environs, avec un horaire très flexible compris entre 20 et 40 heures par semaine. Vous gérerez le cycle comptable, les factures, les paies et les rapprochements, dans une ambiance familiale et dynamique.

Le poste offre une rémunération horaire compétitive de 25$ à 32$ et la possibilité de diversifier les tâches, tout en évoluant dans une PME locale.

Formación

• Maîtrise du logiciel Acomba et compréhension du cycle comptable en PME.
• Rigueur et autonomie dans le suivi des dossiers financiers.
• Esprit d'équipe et sens de l'initiative dans un environnement familial.

Responsabilidades

• Exécuter le traitement complet du cycle comptable, saisie et classement dans Acomba.
• Gérer les comptes payables et recevables et les conciliations bancaires mensuelles.
• Réaliser les écritures de paie et soutenir les opérations financières quotidiennes.

Conocimientos

Rigueur et organisation

Autonomie

Esprit d'équipe

Educación

Diplôme en comptabilité (ou équivalent)

Herramientas

Acomba

Descripción del empleo

Technicienne comptable / Adjointe à la comptabilité

Bécancour (et les environs)

25$ à 32$ par heure

Vous cherchez un mandat stimulant en comptabilité au sein d'une entreprise familiale dynamique et bien établie? Nous recherchons actuellement une technicienne comptable passionnée pour se joindre à une équipe chaleureuse basée à Bécancour. Dans ce rôle aux tâches variées, vous prendrez en charge la gestion quotidienne du cycle comptable, la saisie des comptes payables et recevables, ainsi que la préparation de la paie. Si vous aimez l'action, la polyvalence et évoluer dans un environnement convivial où chaque journée apporte son lot de réalisations, ce poste est taillé sur mesure pour vous. Profitez d'un horaire très flexible adapté à votre rythme et mettez votre savoir-faire à profit.

Mandat temporaire à durée indeterminée.

Avantages

Technicienne comptable / Adjointe à la comptabilité

Bécancour (et les environs)

25$ à 32$ par heure

• Horaire de travail sur mesure et extrêmement flexible (de 20h à 40h par semaine) pour concilier facilement vie personnelle et professionnelle.
• Ambiance de travail familiale, chaleureuse et axée sur la proximité et le respect.
• Taux horaire avantageux établi selon votre niveau d'expérience.
• Opportunité de diversifier vos responsabilités et de toucher à la comptabilité par projet si le cœur vous en dit.
• Stationnement gratuit disponible sur place et milieu de travail stimulant au quotidien.

Responsabilités

Technicienne comptable / Adjointe à la comptabilité

Bécancour (et les environs)

25$ à 32$ par heure

• Exécuter le traitement complet du cycle comptable, incluant la saisie précise de factures, la facturation et le classement général dans Acomba.
• Effectuer la gestion rigoureuse des comptes payables et recevables ainsi que les conciliations bancaires mensuelles.
• Réaliser les écritures de fin de mois et participer activement aux fermetures comptables périodiques.
• Soutenir l'équipe administrative dans l'optimisation des opérations financières au jour le jour.

Qualifications

Technicienne comptable / Adjointe à la comptabilité

Bécancour (et les environs)

25$ à 32$ par heure

• Maîtrise éprouvée du logiciel Acomba et excellente compréhension globale du cycle comptable en PME.
• Rigueur, sens aigu de l'organisation et grande autonomie dans le suivi des dossiers financiers.
• Esprit d'équipe, attitude dynamique et aisance naturelle à travailler au sein d'une entreprise familiale.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d’œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [e-mail] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.