Technicien informatique par Administrateur(trice) Système

GROUPE DEVIMCO; Brossard; On-site; CAD 60,000 - 80,000; Full time

Job summary

Groupe Devimco recherche un Administrateur Système Niveau 1 pour intégrer une équipe dynamique. Le candidat idéal doit fournir un support technique, gérer les infrastructures TI, et assurer la cybersécurité. Un environnement de travail stimulant avec de nombreux avantages vous attend.

Benefits

Compte mieux-être

Programme d'assurances collectives

REER collectif et RPDB

Congés annuels généreux

Horaire d'été

Stationnement gratuit

Matériel informatique fourni

Qualifications

• Formation en technologies de l'information ou 5 ans d'expérience similaire.
• Expérience en infrastructure TI ou 3 ans dans le domaine.
• Connaissances en Microsoft Intune et gestion des pare-feu.

Responsibilities

• Offrir un support de niveau 3 pour les problèmes complexes.
• Gérer et surveiller les serveurs et les équipements réseau.
• Appliquer les politiques de sécurité et surveiller les menaces.

Skills

Microsoft 365

PowerShell

Cybersécurité

Réseautique

SQL

Education

Baccalauréat en technologies de l'information

Diplôme collégial (DEC)

Job description

Le GroupeDevimco,c’est près de 400 personnes passionnées qui contribuent pleinement à faire valoir notre économie québécoise, c’est la plus haute tour jamais construite sur l’île de Montréal, c’est le gagnant de prix architecturaux reconnus à travers le monde, c’est une entreprise qui s’implique auprès des communautés, et plus encore!

Raison d'être du poste :

Le ou laAdministrateur Système Niveau 1agit commeréférent techniquepour les incidents complexes, la maintenance des infrastructures TI, la sécurité informatique et le soutien aux utilisateurs. Il ou elle assure unsupport niveau 3, collabore aux projets technologiques, et contribue à la protection des systèmes contre les menaces de cybersécurité.

Plus précisément, tu seras amené.e à:

Support technique et incidents:

• Offrir un support de niveau 3 pour les problèmes complexes (matériel, logiciel, réseau, sécurité);
• Travailler en collaboration avec les équipes de soutien (niveaux 1 et 2);
• Assurer le suivi et la résolution complète des incidents techniques.

Gestion d’infrastructures Ti :

• Gérer et surveiller les serveurs, équipements réseau et systèmes critiques;
• Réaliser la maintenance préventive pour assurer la stabilité et la sécurité des environnements TI.

Sécurité et Cybersécurité :

• Appliquer les politiques de sécurité, surveiller les menaces et corriger les vulnérabilités;
• Gérer les accès utilisateurs (Azure AD, Microsoft 365), les pare-feux, VPN, MFA, EDR et sauvegardes;
• Participer aux audits, tests de sécurité et campagnes de sensibilisation (ex. : simulations de phishing).

Déploiement et automatisation :

• Déployer et gérer les appareils via Microsoft Intune;
• Automatiser les tâches récurrentes avec PowerShell;
• Documenter les procédures techniques.

Projets technologiques :

• Contribuer aux projets d’évolution (mises à jour réseau, migration vers le cloud, déploiements multisites);
• Participer à l’évaluation et l’intégration de nouvelles solutions TI, notamment en cybersécurité.

Le.la candidat.e idéal.e possède:

Formation et expérience :

• Baccalauréat ou Diplôme collégial (DEC) en technologies de l'information;
• Ou détenir 5 années d’expérience dans un poste similaire;
• Ou détenir 3 ans d'expérience en infrastructure Ti.

Connaissances et compétences:

• Maîtrise de Microsoft 365, Intune et PowerShell (scripts avancés);
• Expérience avec Azure AD, réseautique (VPN, DNS, Wi-Fi), cybersécurité (EDR, MFA, pare-feu);
• Certification Microsoft (un atout)
• Compétences en gestion des correctifs et durcissement des systèmes;
• Connaissances de base en SQL, outils de supervision, et sécurité TI;
• Expérience avec Scale Computing et pare-feu Barracuda (un atout);
• Bon sens de l’analyse et de la résolution de problèmes;
• Autonomie, rigueur, initiative;
• Bonne communication et capacité à vulgariser;
• Permis de conduire valide (mobilité requise).

En plus d’un environnement de travail stimulant, nous offrons:

• Un compte mieux-être mis en place pour que tu puisses investir dans ta santé ou tes passions et intérêts;
• Un programme d’assurances collectives compétitif payé à 100% par l’employeurcomprenant le service de télémédecine!
• Un REER collectif et RPBD pour investir dans ton futur;
• Un généreux programme de congés annuels, incluant une fermeture rémunérée des bureaux lors de la période des Fêtes deNoël;
• Un horaire d’été qui te permet de profiter d’une demi-journée de plus par semaine du beautemps;
• 5 longs weekends ajoutés annuellement au calendrier de l’entreprise;
• Matériel informatique complet fourni dès le premier jour pour que tu sois bien outillé pour attaquer ton nouveaudéfi;
• Un stationnement gratuit ou, si tu préfères,unesalle pour y ranger ton vélo(pour le siège social);
• Et bien plus encore!

Le défi te parle? Tu aimerais faire partie d’une entreprise dynamique où les journées sont bien remplies, mais ne se ressemblent pas?Pour nous faire parvenir ta candidature, postule sans tarder sur cet affichage.