Staff training and development officer

NūMove Robotics & Vision; Rouyn-Noranda; On-site; CAD 42,000 - 56,000; Full time

Benefits offered by this job

Dental plan

Disability benefits

Vision care benefits

On-the-job training

Job summary

NūMove Robotics & Vision recherche un(e) professionnel(le) RH pour coordonner les activités du service, former le personnel et mettre en œuvre les politiques et procédures. Vous gérerez les stratégies de formation et évaluerez les pratiques de santé et sécurité pour prévenir les risques, tout en conseillant la direction et en assurant le service client.

Le poste nécessite au moins un baccalauréat et une expérience pertinente. Travail en présentiel avec 40 heures/semaine; avantages sociaux inclus.

Qualifications

• Expérience ou formation en ressources humaines souhaitée.
• Capacité à communiquer clairement en français; anglais utile.

Responsibilities

• Coordonner les activités du service RH pour atteindre les objectifs.
• Former le personnel.
• Établir et mettre en œuvre des politiques et procédures.
• Gérer les stratégies de formation et développement.
• Rechercher les avantages sociaux et les pratiques de santé et sécurité et recommander des améliorations.
• Préparer des rapports et en aviser la direction.
• Conseiller la direction générale.
• Assurer le service client interne/externe.
• Proposer des améliorations des méthodes, systèmes et procédures.
• Évaluer les environnements de travail pour prévenir les risques.

Skills

Excellente communication

Organisé

Esprit d'équipe

Compétences relationnelles

Polyvalence

Education

Baccalauréat

Job description

Education

• Bachelor's degree


• or equivalent experience

Work setting

• Service

Tasks

• Coordinate the activities of the HR department in order to ensure they meet the organization's goals


• Train staff


• Establish and implement policies and procedures


• Manage training and development strategies


• Research employee benefits and health and safety practices and recommend changes


• Oversee the preparation of reports


• Advise senior management


• Provide customer service


• Propose improvements to methods, systems and procedures


• Evaluate work environments, programs and procedures to control, eliminate, and prevent disease or injury

Personal suitability

• Excellent written communication


• Organized


• Team player


• Efficient interpersonal skills


• Versatility

Screening questions

• Do you have experience working in this field?

Experience

• 1 year to less than 2 years

Employment terms options

• Day

Health benefits

• Dental plan


• Disability benefits


• Vision care benefits

Support for youths

• Offers on-the-job training tailored to youth


• Offers mentorship, coaching and/or networking opportunities for youth


• Provides awareness training to employees to create a welcoming work environment for youth


• Durée de l'emploi: Permanent


• Langue de travail: Français


• Heures de travail: 40 hours per week