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Fasken, un cabinet d'avocats de premier plan, recherche un Spécialiste en acquisition de talents pour rejoindre son équipe à Montréal. Le candidat idéal aura une expérience solide en recrutement, une maîtrise des deux langues officielles et un engagement envers l'équité, la diversité et l'inclusion. Ce rôle hybride combine des responsabilités stratégiques et opérationnelles, contribuant directement au succès du cabinet.
Poste permanent – Bureau de Montréal – Hybride
Tu excelles dans l’art de dénicher des talents? Tu souhaites jouer un rôle clé dans l’accompagnement des gestionnaires en matière de recrutement, veiller au rayonnement de notre marque employeur et contribuer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux talents? En joignant l’équipe Talents et culture de Fasken, tu seras responsable du cycle complet d’acquisition de talents pour les postes à pourvoir au sein des équipes de professionnels administratifs, contribuant ainsi directement au succès du cabinet.
Les défis que nous te proposons
Pourquoi te joindre à Fasken?
Tu ne réponds pas à certains critères mentionnés? Nous t’invitons tout de même à nous faire parvenir ta candidature! Nous reconnaissons les talents et misons sur le potentiel de chacun. En ce sens, nous offrons plusieurs possibilités de formation continue.
Situé à l’intersection de l’excellence et de l’expertise, Fasken est un cabinet d’avocats de premier plan comptant plus de 950 avocats et avocates à l’échelle mondiale. Nous nous engageons auprès de nos clients à façonner l’avenir qu’ils imaginent, précisément au moment où cela compte le plus. Pour plus de renseignements, visitez fasken.com.
Chef de file du milieu juridique, Fasken a été reconnu comme étant « le plus grand cabinet juridique au Québec et au Canada en 2023 », « le meilleur cabinet d’avocats où travailler au Canada en 2023 et en 2024 » en plus d’être l’un des «meilleurs employeurs pour la diversité en 2023 ».
Équité, diversité et inclusion
Nous croyons en un milieu de travail diversifié, composé de personnes ayant des expériences et des qualités uniques. Il est important que tous nos membres trouvent notre milieu de travail accueillant et bienveillant. Un milieu de travail inclusif crée un environnement équitable où les personnes sont respectées et valorisées. Ainsi, nous sommes heureux d'offrir à nos candidats et membres Fasken les mesures raisonnables nécessaires afin que chacun puisse se réaliser pleinement. N'hésite pas à nous faire part de tout aménagement que nous pourrions te proposer pour t’offrir la meilleure expériencepossible.