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Le Groupe Maurice recrute un sous-chef pour sa résidence de Québec, afin de soutenir le chef et d’assurer la préparation quotidienne des repas dans un cadre résidentiel. Poste à temps plein, horaires de jour et soir, du mardi au samedi, dans une équipe dévouée et dynamique.
Le candidat idéal possède un DEP en cuisine et au moins 2 ans d’expérience. Engagement envers la propreté, esprit d’équipe et leadership sont clés pour contribuer à notre mission sociale et offrir des repas de qualité au sein
Permanent– 36 heures/semaine
Résidence Gibraltar–Québec
On a besoin de toi en résidence!
On considère que pour travailler auprès d’humains, il faut ÊTRE HUMAIN, d’abord et avant tout !
Si on te dit qu’après avoir goûté à l’ambiance de travail au Groupe Maurice, tu ne voudras plus repartir, tu nous croirais ?
Le Groupe Maurice a donc besoin de ton aide en tant que sous-chef pour venir compléter son département de l’alimentation.
Dans ce poste, ton rôle est important ; ton expertise sera reconnue parce qu’essentielle à la complémentarité de notre équipe.
De plus, tu auras l’occasion d’apprendre et de développer de nouvelle habileté si tu le souhaites.
Viens enrichir ta carrière avec nous!
Poste à temps plein de jour et soir.
Horaire de 7h à 19h du mardi au samedi
Soutenir le chef dans la préparation des repas quotidiens.
Réaliser les recettes et effectuer les mises en place selon les procédures établies.
Veiller à la salubrité, au respect des règles et à la bonne organisation des espaces.
Effectuer la rotation des produits pour assurer la fraîcheur.
Appliquer les normes de sécurité en tout temps.
DEP en cuisine ou formation équivalente.
Minimum deux (2) an d’expérience en cuisine.
Esprit d’équipe fort, loyauté et volonté de soutenir ton chef et tes collègues.
Engagement envers la propreté.
Programme de reconnaissance des employés.
Programme d’assurances collectives incluant assurance santé, soins paramédicaux et assurances voyages.*
Programme d’aide aux employés.
Prime de référencement.
Repas à prix réduit et rabais corporatifs.
Prime de 4%.
Un environnement de travail respectueux, dynamique et valorisant.
Une gestion qui favorise l’autonomie, la confiance et le leadership.
Une occasion unique de contribuer à des projets innovants et à fort impact social, en lien avec notre mission.
Un accès à des projets stratégiques et à des possibilités concrètes de développement professionnel.