Responsable des communications et de la médiation culturelle

Entr’actes, Québec

Quebec

Hybrid

CAD 32,000 - 34,000

Full time

13 days ago
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Benefits offered by this job

Vacances 4 semaines
Horaire modulable 15–18 h/semaine
Rabais RTC 45%
Accès transports en commun

Job summary

Entr’actes, Québec, recrute un Responsable des communications et de la médiation culturelle à temps plein pour orienter le positionnement communicationnel de l’organisme, en lien avec la direction générale et artistique. Vous concevrez des campagnes, rédigerez les outils marketing et publications numériques, et renforcerez notre présence sur les réseaux sociaux.

Le poste implique la coordination de pigistes et le développement de partenariats éducatifs et communautaires.

Qualifications

  • Formation en communications ou expérience pertinente;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office 365;
  • Connaissance de WordPress et de Mailchimp, un atout;
  • Compréhension des réseaux sociaux et de leurs modes de fonctionnement;
  • Intérêt pour les milieux culturels et communautaires de la région de Québec;
  • Excellente connaissance du français (oral et écrit);
  • Rigueur, créativité, dynamisme;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Facilité d’adaptation et de communication.

Responsibilities

  • Créer et articuler des campagnes de promotion originales afin d’accroître la clientèle de nos ateliers et l’auditoire de nos spectacles;
  • Assurer la rédaction de nos outils marketing et de nos publications numériques;
  • Gérer et accroître notre présence artistique et corporative sur les réseaux sociaux;
  • Coordonner le travail de pigistes associé·es à des campagnes de publicité ou de communication (graphiste, photographe, vidéaste, webmestre, etc.);
  • Développer des partenariats avec les milieux scolaires et communautaires;
  • Participer à la création d’activités de médiation culturelle reliées à nos spectacles et à nos ateliers.

Skills

Rédaction
Communications numériques
Marketing
Démarchage
Gestion réseaux sociaux

Education

Formation en communications ou expérience pertinente

Tools

Microsoft Office 365
WordPress
Mailchimp

Job description

Responsable des communications et de la médiation culturelle

À L’AVANT-SCÈNE !
Un rôle primordial : En complicité avec la direction générale et artistique, orienter le positionnement communicationnel de l’organisme.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
  • Créer et articuler des campagnes de promotion originales afin d’accroître la clientèle de nos ateliers et l’auditoire de nos spectacles;
  • Assurer la rédaction de nos outils marketing et de nos publications numériques;
  • Gérer et accroître notre présence artistique et corporative sur les réseaux sociaux;
  • Coordonner le travail de pigistes associé·es à des campagnes de publicité ou de communication (graphiste, photographe, vidéaste, webmestre, etc.);
  • Développer des partenariats avec les milieux scolaires et communautaires;
  • Participer à la création d’activités de médiation culturelle reliées à nos spectacles et à nos ateliers.

Type d'emploi: Temps plein

AVEZ-VOUS LE BON CASTING ?

Champs de compétences recherchés : Rédaction, communications numériques, marketing, démarchage.

  • Formation en communications ou expérience pertinente;
  • Maîtrise de la suite Microsoft Office 365;
  • Connaissance de WordPress et de Mailchimp, un atout;
  • Compréhension des réseaux sociaux et de leurs modes de fonctionnement;
  • Intérêt pour les milieux culturels et communautaires de la région de Québec;
  • Excellente connaissance du français (oral et écrit);
  • Rigueur, créativité, dynamisme;
  • Capacité à travailler en équipe;
  • Facilité d’adaptation et de communication.

Nous sommes ouverts aux personnes immigrantes qui ont obtenu, au minimum, leur statut de résident·e permanent·e du Canada.

EN COULISSES !

Nous vous offrez :

  • L’occasion de faire partie de la « famille Entr’actes » et de participer à la réalisation de la mission culturelle et sociale de l’organisme;
  • Un horaire modulable de 15 à 18 heures de travail par semaine;
  • 4 semaines de vacances rémunérées (2 pendant le temps des Fêtes et 2 pendant l’été);
  • La possibilité d’ajouter jusqu’à 2 autres semaines de vacances pendant l’été selon la banque d’heures accumulées;
  • Un taux horaire de 23,00$ à 25,00$ selon l’expérience;
  • Un lieu de travail accessible en transports en commun (800 – 801 – plusieurs parcours eXpress);
  • Un rabais de 45% sur le laissez-passer mensuel au RTC.
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