Growth Associate

Carousel; Montreal; On-site; CAD 45,000 - 75,000; Full time

Benefits offered by this job

Commissions sans plafond

Job summary

Carousel, une entreprise B2B en forte croissance, recherche un SDR expérimenté pour développer le pipeline et transformer les conversations en opportunités.

Vous aurez une autonomie sur vos comptes, des outils IA pour accélérer la prospection et un parcours clair vers le poste d’AE, avec coaching et possibilités d advancement interne.

Qualifications

• 2 à 3 ans d’expérience en SDR/BDR, idéalement SaaS B2B.
• Historique de quotas atteints ou dépassés avec résultats chiffrés.
• Maîtrise des outils de vente modernes et curiosité pour l’IA.

Responsibilities

• Prospecter en haut de l’entonnoir et être le premier point de contact.
• Utiliser l’IA pour prioriser les comptes et personnaliser les approches.
• Conduire des campagnes multicanales (appels, emails, réseaux sociaux).
• Qualifier les demandes entrantes et créer des opportunités prêtes à transmettre.
• Atteindre ou dépasser les objectifs d’activité et de pipeline.
• Contribuer à l’évolution de la stratégie de prospection et d’IA.

Skills

Prospection SaaS

CRM usage

Multicanal outreach

Autonomie commerciale

Tools

Salesforce

HubSpot

Outils de séquencement

Job description

Perfectionnez votre savoir-faire, multipliez votre impact et passez à la prochaine étape de votre carrière en vente.

Nous sommes une entreprise B2B en pleine croissance dotée d’une équipe Partenariats bien établie, et l’IA fait partie intégrante de notre façon de travailler. Nous souhaitons accueillir un(e) SDR d’expérience qui sait déjà bâtir un pipeline de ventes et qui veut occuper un poste où ce travail est reconnu, soutenu et mène quelque part.

Vous aurez une réelle autonomie sur vos comptes, des outils propulsés par l’IA qui s’occupent des tâches répétitives pour que vous puissiez vous concentrer sur les conversations, ainsi qu’un parcours clair et documenté vers le poste de directeur(-trice) de comptes (AE).

• Prendre en charge la prospection en haut de l’entonnoir à titre de premier point de contact pour les clients potentiels
• Utiliser des outils d’IA pour rechercher et prioriser plus rapidement les comptes ciblés et personnaliser vos approches à grande échelle
• Mener des campagnes de prospection multicanales (appels, courriels, réseaux sociaux) afin de fixer des rencontres qualifiées pour nos AE
• Qualifier les demandes entrantes et transmettre des occasions d’affaires bien préparées
• Atteindre et dépasser les objectifs d’activité, de rencontres et de pipeline
• Proposer vos propres idées pour enrichir notre stratégie de prospection, y compris de nouvelles façons de tirer parti de l’IA
• De 2 à 3 ans d’expérience à titre de SDR/BDR, idéalement dans le secteur SaaS B2B ou des technologies
• Un historique d’atteinte ou de dépassement de quotas, avec des résultats chiffrés à l’appui
• Une aisance avec les outils de vente modernes (CRM comme Salesforce ou HubSpot, et outils de séquençage)
• Une curiosité pour l’IA et le désir de travailler plus intelligemment, pas seulement plus fort
• D’excellentes aptitudes en communication, à l’écrit comme à l’oral
• Un esprit compétitif, un sens de l’organisation et de l’autonomie

De Growth Associate (SDR) à directeur(-trice) de comptes (AE). De vrais jalons que vous contrôlez, pas une vague promesse. Vous serez accompagné(e) par notre équipe Partenariats et nos fondateurs; nous favorisons la promotion à l’interne et sommes transparents quant à ce qu’il faut pour progresser. Votre expérience compte ici : vous partez donc plus près de cette prochaine étape.

• Autonomie : vos comptes, votre approche et votre mot à dire sur notre façon de prospecter
• L’IA à portée de main : des outils modernes qui réduisent le travail manuel et vous laissent plus de temps pour vendre
• Soutien : une équipe Partenariats d’expérience et une stratégie éprouvée sur laquelle bâtir
• Croissance : un parcours défini vers le poste d’AE, avec des jalons structurés et du coaching régulier
• Équipe : des collègues qui excellent dans ce qu’ils font et avec qui il fait bon travailler
• Rémunération : salaire concurrentiel et commissions sans plafond

Prêt(e) à passer à la prochaine étape de votre carrière en vente? Nous avons hâte de vous lire.