Gérant adjoint — Leadership, KPI & Bonus mensuel

Reitmans (Canada) Ltée/Ltd; Laval (administrative region); On-site; CAD 52,000 - 57,000; Full time

Benefits offered by this job

Congés payés

Programme de bien-être

Bonus mensuel

Remboursement des frais de scolarité

Rabais sur les achats

Job summary

Une entreprise de mode canadienne recherche un(e) Gérant.e adjoint.e pour gérer les opérations quotidiennes d'un magasin à Laval. Vous serez responsable de motiver votre équipe, d'assurer une expérience client exceptionnelle et de surveiller la performance. Une expérience dans le commerce de détail et des compétences en gestion d'équipe sont requises. Le poste offre un salaire compétitif et plusieurs avantages, y compris des journées de congé payées et une opportunité de carrière.

Qualifications

• Minimum 2 ans d'expérience en gestion ou supervision d'équipe dans un environnement de vente.
• Capacité à offrir une expérience client exemplaire.
• Solides compétences en gestion du temps et priorisation.

Responsibilities

• Soutenir et motiver l'équipe pour atteindre les objectifs du magasin.
• Offrir une expérience client exceptionnelle et prioriser la satisfaction.
• Surveiller les indicateurs clés de performance du magasin.

Skills

Compétences en organisation

Expérience client

Gestion d'équipe

Capacité à travailler sous pression

Connaissance des tendances mode

Education

Diplôme d’études secondaires

Tools

Systèmes POS

Suite Microsoft

Job description

Une entreprise de mode canadienne recherche un(e) Gérant.e adjoint.e pour gérer les opérations quotidiennes d'un magasin à Laval. Vous serez responsable de motiver votre équipe, d'assurer une expérience client exceptionnelle et de surveiller la performance. Une expérience dans le commerce de détail et des compétences en gestion d'équipe sont requises. Le poste offre un salaire compétitif et plusieurs avantages, y compris des journées de congé payées et une opportunité de carrière.