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Aide-enseignant(e)

Conseil scolaire catholique MonAvenir

Ontario

On-site

CAD 30,000 - 60,000

Full time

3 days ago
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Job summary

Une école secondaire catholique dynamique à Toronto recherche un aide-enseignant(e) permanent à temps plein. Ce rôle essentiel implique la collaboration avec les enseignants pour créer des programmes adaptés aux besoins des élèves, en particulier ceux ayant des troubles de comportement. Vous serez responsable de la préparation de matériel pédagogique et de l'observation des performances des élèves. Rejoignez une communauté éducative qui valorise la diversité et l'inclusion, où chaque élève bénéficie d'un environnement d'apprentissage enrichissant et équitable. Une opportunité passionnante pour ceux qui souhaitent faire une différence dans la vie des jeunes.

Qualifications

  • Diplôme d’études collégiales ou certification dans un domaine pertinent.
  • Capacité à faire preuve d’entregent et adhésion aux valeurs chrétiennes.

Responsibilities

  • Collaborer avec l’enseignant pour élaborer des stratégies adaptées.
  • Préparer et adapter le matériel pédagogique pour les élèves.
  • Observer et consigner le rendement des élèves.

Skills

Collaboration avec les enseignants
Connaissance des troubles de comportement
Préparation de matériel pédagogique
Observation et consignation des performances
Coordination des activités d'intégration

Education

Diplôme d’études collégiales

Job description

Poste d’aide-enseignant(e) à l’école secondaire catholique Père-Philippe-Lamarche, Toronto

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille cette année plus de 17 500 élèves dans 63 écoles, comprenant 47 écoles élémentaires, 1 école intermédiaire, 2 écoles virtuelles, 11 écoles secondaires, et deux écoles élémentaires et secondaires réparties sur un territoire de plus de 40 000 km², de la péninsule du Niagara à Peterborough, et du lac Ontario (Toronto) à la baie Georgienne. Notre réseau d’écoles catholiques de langue française offre à chaque élève une communauté scolaire francophone basée sur la foi, avec une éducation de haute qualité dans un environnement d’apprentissage riche, équitable et inclusif.

Nous recherchons une personne permanente à temps plein (35 heures par semaine, 10 mois par année) pour agir en tant qu’aide-enseignant(e) à l’école secondaire catholique Père-Philippe-Lamarche, Toronto. La prise de poste est immédiate.

Sous la supervision de la direction de l’école, le ou la candidate devra :

  1. Collaborer avec l’enseignant ou l’enseignante pour identifier, élaborer et mettre en œuvre des stratégies et programmes adaptés aux besoins des élèves;
  2. Avoir une bonne connaissance des élèves présentant des troubles de comportement ou souffrant de divers syndromes;
  3. Préparer, adapter et personnaliser le matériel pédagogique, les ressources et l’équipement spécialisé pour les élèves ayant des besoins spécifiques;
  4. Observer et consigner le rendement des élèves dans un journal, et communiquer tout progrès ou problème à l’enseignant ou à l’enseignante;
  5. Coordonner, avec l’aide de l’enseignant ou de l’enseignante, les activités d’intégration quotidiennes ou régulières, en assistant les élèves lors de ces activités.

Qualifications requises :

  • Diplôme d’études collégiales ou certification dans un domaine pertinent;
  • Autres qualifications selon le poste;
  • Capacité à faire preuve d’entregent;
  • Adhésion aux valeurs chrétiennes;
  • Relevé d’antécédents criminels original récent, conforme au règlement 521/01, fourni avant l’entrée en fonction pour travailler dans le secteur vulnérable;
  • Selon la grille salariale et l’expérience, le taux horaire varie entre 23,34$ et 28,67$.

Note : Si vous ne détenez pas de diplôme d’aide-enseignant(e), un contrat temporaire sera offert jusqu’à ce qu’un candidat qualifié soit trouvé ou jusqu’à la fin juin 2022.

Les candidatures doivent être soumises en ligne à partir du 9 décembre 2021 via le lien suivant : Postuler ici. Seules les personnes retenues seront contactées pour une entrevue.

Le Conseil scolaire catholique MonAvenir promeut la diversité et l’accessibilité, et encourage toutes les personnes, y compris les minorités visibles, autochtones, Premières Nations, Inuit, Métis et personnes en situation de handicap, à postuler.

Geneviève Grenier, Présidente

André Blais, Directeur de l’éducation et secrétaire-trésorier

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