Coordonnateur administratif/coordonnatrice administrative

Centre de services scolaire de la Baie-James (CSSBJ); Chibougamau; On-site; CAD 55,000 - 75,000; Full time

Job summary

Le Centre de services scolaire de la Baie-James recherche un coordonnateur chargé de la coordination et de la supervision des ressources humaines au sein de son service. Le poste implique l’élaboration d’objectifs et de programmes, la mise à jour des politiques RH et la participation à différents comités en lien avec ses mandats.

Vous assisterez le directeur ou le directeur adjoint et conseillerez les directeurs sur les questions relatives à ces programmes.

Qualifications

• Grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire.
• Cinq années d’expérience pertinente

Responsibilities

• Participer à l’élaboration des objectifs, des programmes, à la mise à jour des différentes politiques relevant des ressources humaines; à participer à différents comités en lien avec ses mandats
• Assister le directeur ou le directeur adjoint du service responsable de ces programmes et conseiller les autres directeurs de services ou d’établissements sur toute question relative à ces programmes
• Coordonner et évaluer la mise en œuvre de programmes spécifiques
• Coordonner et évaluer le rendement du personnel relevant de son autorité s'il y a lieu

Skills

Gestion RH

Coordination d'équipe

Communication

Education

Baccalauréat en administration

Job description

Description de l'offre d'emploi

L'emploi de coordonnateur comporte l’exercice de l’ensemble des fonctions requises pour la coordination et la supervision, particulièrement au niveau de la gestion des ressources humaines. Cet emploi comporte notamment les responsabilités suivantes :

• Participer à l’élaboration des objectifs, des programmes, à la mise à jour des différentes politiques relevant des ressources humaines; à participer à différents comités en lien avec ses mandats


• Assister le directeur ou le directeur adjoint du service responsable de ces programmes et conseiller les autres directeurs de services ou d’établissements sur toute question relative à ces programmes.


• Coordonner et évaluer la mise en œuvre de programmes spécifiques.


• Coordonner et évaluer le rendement du personnel relevant de son autorité s'il y a lieu.

Qualifications minimales requises

• Grade universitaire de 1er cycle dans un champ d’études approprié sanctionnant un programme d’études universitaires d’une durée minimale de trois ans ou occuper un emploi de hors-cadre ou de cadre, dont les qualifications minimales exigent de détenir un grade universitaire de 1er cycle, dans un centre de services scolaire;


• Cinq années d’expérience pertinente;

Cette offre d'emploi provient d'un employeur disposé à embaucher des travailleuses et travailleurs expérimentés. Pour plus d'information, consulter la page Travailleurs expérimentés sur le marché du travail Cet hyperlien s'ouvrira dans une nouvelle fenêtre.

Formations

• Baccalauréat 1er cycle — Sciences de l'administration — Gestion des ressources humaines

Langues

• Français parlé et écrit — Niveau élevé

Expérience

3 à 5 ans

Description de l'entreprise

Le Centre de services scolaire de la Baie-James offre des services d'enseignement aux niveaux préscolaire, primaire et secondaire. Les adultes bénéficient également de l'enseignement via l'éducation des adultes et la formation professionnelle.