Salaireàpartirde$90000.00+Bonus$10000.00
Notreclientestàlarecherched'uncontremaitredechantier(carteCCQobligatoire).danslessecteursrésidentiel,institutionneletcommercial,
Lerôle:notrebrasdroitsurleterrain
Oncherchequelqu’unquiaimeautantportersesbottesqueportersesidées.Entantquecontremaître,tuserascelui/cellequi:
- organiselechantier:planification,coordinationdeséquipesetdessous‑traitants,gestiondeshoraires(etparfoisdescrises)
- lisetexécuteslesplans,devisetspécifications—ettut’assuresqu’onlesrespecte,pointàlaligne
- assureslaqualitédestravaux,dénicheslesdéfautsavantqu’ilsnedeviennentdesproblèmes
- veillesàcequelasécuriténesoitpasjusteunecaseàcocher:SST,normes,préventiondesaccidents,équipements,etc.
- gèresapprovisionnement,matériel,outils—tuneveuxpasteretrouversansbétonaumomentcritique!
- communiquesclairementaveclesmembresdel’équipeetladirection,rapportsfréquentssurl’avancement
- gardesunœilsurlebudgetetlesheuresdemain‑d’œuvre—onaimerespecterlesdélaisetlessous
Cequ’onrecherche:Leprofilgagnant
- Notrepremiercritère,tapersonnalité!Oncherchequelqu’undeconvivialeavecquic’estagréabledecollaboreretquiaunexcellentespritd’équipe!
- Expériencedansunpostedecontremaîtreouunecombinaisond’étude-expériencepertinente;
- Compétenceenlecturedeplans/devis
- Leadership:tusaismotiver,diriger,résoudrelesimprévussansperdretoncalme
- Organisationexemplaire—oncomptesurtoipouravoirleschosesenordremêmequandçabouge
- Communicationclaire(etunpeudediplomatiepourgérerlesdéfisdechantier)
- ConnaissancedesnormesSST,sécuritéchantier,règlesdeconstructionlocales
- Permisdeconduirevalide,mobilisé(e)poursedéplacerselonleschantiers.Net’enfaispas;noschantierssontprincipalementdansLanaudière!
Lesatouts:
- Expériencedansdesprojetsd’envergure
- Formationengestiondeprojetousupervisiond’équipe
- Tonsavoir-faireETtonsavoir-être!
Cequ’onoffre:Oui,onprendsoindenotremonde
- Véhiculedeservice
- Horairestable(≈40h/semaine),maisilyadelaflexibilitéselonlesbesoinsduchantier—challengeroui,surchargenon.
- Salaire+Bonus$10000.00
- Avantagessociauxsolides:programmed’aideauxemployésau-delàdecequiestoffertparlaMédic.
- Formationcontinue,possibilitésd’évolution,parlavariétédenoschantiersonoffredesdéfisdetouslesniveaux!
- Onsedistingueparnotreenvironnementdetravailconvivial:ambianced’équipe,respect,collaboration,humourquandças’yprête.Icic’estdansleplaisirquenousexcellons!