Chef(fe) de service opérations

Groupe Meloche; Bromont; On-site; CAD 65,000 - 98,000; Full time

Job summary

Groupe Meloche, une entreprise ayant une solide réputation dans l'aéronautique, recherche un(e) Chef(fe) de service de la production pour superviser et coordonner les équipes. Si vous avez une formation en génie et une expérience en gestion, rejoignez-nous et construisez l'avenir de l'aéronautique !

Benefits

Assurance collective complète

Programme de REER avec contribution généreuse

Congé personnel payé

Programme de formation continue

Club social dynamique

Programme d’aide aux employés (PAE)

Remboursement annuel pour activités sportives (200 $)

Reconnaissance des années de service

Programme de référencement interne

Perspectives d’avancement et de développement

Qualifications

• Expérience minimale de 3 à 6 ans en gestion de personnel.
• Expérience dans le domaine de l’usinage souhaitée.
• Expérience en amélioration continue est un atout.

Responsibilities

• Superviser et coordonner le travail des employés en respectant la santé et sécurité.
• Établir des méthodes de travail pour respecter les temps d'exécution et la qualité.
• Former et accueillir de nouveaux employés dans le département.

Skills

Collaboration

Leadership

Communication interpersonnelle

Gestion des priorités

Education

Diplôme d’études collégiales en génie industriel ou en génie mécanique

Tools

Suite Office

Job description

Pourquoi nous rejoindre

Fondé en 1974 à Salaberry-de-Valleyfield, l’entreprise familiale qu’est Groupe Meloche œuvre dans le domaine de l’aéronautique. La compagnie fabrique des composantes d’aérostructures et d’aéromoteurs, en maitrisant toute la chaine de valeur, c’est-à-dire de la production jusqu’à la distribution au client. Les valeurs régnant au sein de Groupe Meloche se définissent par la collaboration, le respect, l’entrepreneuriat et l’engagement.

À propos du poste

Dans le cadre de notre croissance et relevant du Directeur adjoint du centre d’excellence, nous recrutons un (e) Chef(fe) de service de la production qui sera responsable de superviser, coordonner et planifier le travail de son équipe afin d’assurer la réalisation de pièces selon les critères de qualité ainsi que les délais prescrits. Il sera le garant de la bonne utilisation des outils de travail et s’assurera du respect des règles de santé et de sécurité de l’entreprise.

Responsabilités

• Superviser, coordonner et organiser le travail des employés sous sa charge sur les différents quarts de travail tout en assurant le respect de la santé et de la sécurité au travail;
• Superviser, encadrer, mobiliser et tenir informé son équipe de travail en lui fixant des objectifs d’équipes et individuels en lien avec les objectifs stratégiques de l’entreprise;
• Établir des méthodes de travail permettant de respecter les temps d’exécution prescrits préalablement via l’amélioration des processus et des procédés de l’entreprise, tout en assurant la qualité des produits;
• Résoudre les problèmes ponctuels reliés au travail et recommander des mesures visant à augmenter la productivité;
• Établir le contact avec le client afin de recueillir l’information nécessaire pour cerner correctement ses besoins;
• Coordonner et supporter l’entretien des équipements;
• S’assurer de l’accueil et de la formation adéquate des nouveaux employés dans le département et en faire le suivi;
• Effectuer, en collaboration avec le département des ressources humaines, l’évaluation de la performance des employés sous sa charge;
• S’assurer de toujours être à l’affût des nouveaux développements dans le secteur de la production.

Profil recherché

• Diplôme d’études collégiales en génie industriel ou en génie mécanique;
• Expérience minimale de 3 à 6 ans en gestion de personnel;
• Expérience dans le domaine de l’usinage

Compétences clés

• Maîtrise de la suite Office;
• Capacité de collaboration élevée;
• Posséder un grand sens du leadership;
• Capacité à supporter la pression;
• Capacité à effectuer une gestion des priorités efficaces;
• Capacité de communication interpersonnelle élevée;
• Posséder des habiletés dans la mise en place de nouvelles structures et/ou procédures;
• Expérience en amélioration continue; un atout;

Rémunération et avantages

Salaire : 65 083,20$ et 97 656,00$ par an, selon l’expérience et les compétences du/de la candidat(e)

Nos avantages

• Assurance collective complète.
• Programme de REER avec contribution généreuse de l’employeur.
• Congé personnel payé.
• Programme de formation continue.
• Club social dynamique.
• Programme d’aide aux employés (PAE).
• Remboursement annuel pour activités sportives (200 $)
• Reconnaissance des années de service
• Programme de référencement interne
• Milieu de travail à dimension humaine
• Perspectives d’avancement et de développement

Intéressé(e) ? Envoyez-nous votre CV et venez construire l’avenir de l’aéronautique avec nous !

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Groupe Meloche inc.