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Winpak recherche un
Chef de service – Entretien mécanique et électrique pour son usine de Vaudreuil (Québec).
Relevant de la direction, le titulaire du poste est responsable de la gestion stratégique et opérationnelle des activités d’entretien mécanique et électrique de l’usine. Son objectif principal : assurer la performance, la fiabilité et la disponibilité des équipements pour soutenir une production efficace et durable.
Principales responsabilités
- Définir et mettre en œuvre des plans d’action alignés sur les objectifs de la direction afin d’atteindre des standards d’excellence comparables aux leaders de l’industrie.
- Mobiliser l’équipe dans une démarche d’amélioration continue pour accroître la fiabilité des équipements de production et de leurs systèmes auxiliaires.
- Évaluer les besoins en ressources humaines, participer activement au recrutement et élaborer des plans de formation pour le personnel cadre et syndiqué.
- Offrir un soutien constant aux superviseurs de quarts, en assurant un encadrement optimal des équipes.
- Mettre en place et assurer le maintien d’un programme d’entretien préventif et prédictif performant.
- Collaborer avec le département SST pour optimiser et maintenir le programme de cadenassage à jour.
- Gérer l’inventaire des pièces de rechange afin d’éviter les arrêts imprévus.
- Superviser l’entretien des équipements de l’atelier mécanique et veiller à la formation adéquate des employés à leur utilisation.
- Planifier les budgets alloués aux réparations majeures.
- Coordonner les activités des sous-traitants œuvrant sur le site.
- Veiller à la qualité, aux coûts et aux délais des interventions de maintenance.
- Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et produire les rapports requis.
- Accomplir toute autre tâche confiée par la direction.
Profil recherché
Formation et expérience
- Baccalauréat en génie mécanique, industriel, électrique ou formation équivalente ;
- 6 ans et plus d’expérience dans un rôle similaire en environnement industriel.
Connaissances techniques
- Solide compréhension des procédés de maintenance industrielle et des métiers spécialisés (usinage, soudure, électricité, plomberie, etc.) ;
- Maîtrise des outils d’amélioration continue et de gestion de la qualité (Kaizen, SMED, 6S, ISO, etc.) ;
- Aisance avec la suite MS Office (Outlook, Excel, Word, Teams) ;
- Maîtrise du français et de l’anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit.
Compétences clés
- Capacité à gérer efficacement plusieurs priorités ;
- Leadership mobilisateur et communication managériale de haut niveau ;
- Forte orientation vers les résultats et la performance opérationnelle ;
- Esprit d’équipe et habileté à instaurer un climat de collaboration ;
- Flexibilité et agilité face au changement.
Pourquoi Winpak ?
Winpak S'engage à Fournir Des Avantages Complets Pour Soutenir Le Bien-être Physique, Mental Et Financier De Ses Employés Et De Leurs Familles. Notre Programme D'avantages Inclut Les Avantages Suivants, Pris En Charge Par L'employeur
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- Un programme complet d'aide aux employés et à leur famille, incluant des conseils à court terme, du coaching bien-être, des services de consultations financières et juridiques.
De plus, vous pouvez choisir de vous inscrire à une assurance vie complémentaire pour vous-même. En cas de blessure ou de maladie, vous pourrez également postuler pour une couverture de maintien de salaire et d'incapacité à long terme.
La vision de Winpak est de fournir les meilleures solutions d'emballages pour les personnes et la planète. Nous sommes une entreprise mondiale offrant des solutions d'emballages innovantes connue pour fournir des produits de haute qualité qui répondent aux besoins de divers secteurs, y compris l'alimentation et les boissons, les produits pharmaceutiques et les produits de consommation. Avec un engagement envers la durabilité, la sécurité et l'excellence, Winpak continue de croître en tant que leader mondial de l'industrie de l'emballage.
Chez Winpak, l'inclusion est l'une de nos valeurs fondamentales. Nous croyons qu'une culture inclusive favorise un sentiment d'appartenance, stimule l'innovation et offre à notre marque un avantage concurrentiel. Notre objectif est de créer un environnement sans harcèlement ni discrimination, où chaque individu se sent respecté, valorisé et apprécié.
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Job function
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Montreal, Quebec, Canada CA$68 - CA$70 4 months ago
Accelerated Sales Eng Senior Specialist - Business Network (Canada/Regulated Industries)
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