Assistant(E) Chargé(E) De La Communication Et Des Événements Dans Le Cadre Du Programme « Innovation For Impact »

McGill University; Montreal (administrative region); On-site; CAD 25,000 - 30,000; Part time

Job summary

La Faculté de gestion Desautels de McGill recrute un assistant étudiant pour soutenir la planification et la promotion du concours « Innovation for Impact » prévu en mars 2027.

Vous contribuerez à sensibiliser les étudiants, à produire des supports marketing et à coordonner des activités de recrutement et de logistique, avec des missions sur le campus et en ligne.

Qualifications

• Étudiant McGill inscrit en règle, licence ou master.
• Expérience Création supports promotionnels et visuels pour LinkedIn, réseaux sociaux, sites web ou autres canaux marketing.
• Expérience en soutien à la planification/logistique d’événements.
• Connaissance des clubs et associations étudiantes du campus.
• Excellentes compétences en communication écrite et orale.
• Maîtrise de Canva et/ou Adobe Creative Suite.
• Capacité à travailler de façon autonome et à gérer plusieurs priorités.
• Intérêt pour le développement durable, l’innovation ou l’entrepreneuriat.

Responsibilities

• Contribuer à enrichir et mettre à jour une base de données des clubs et organisations étudiantes, en focalisant sur la Faculté de gestion Desautels.
• Élaborer des supports promotionnels et marketing destinés à diffusion numérique et imprimée.
• Soutenir le recrutement et la sensibilisation par stands d’information et visites en classe (octobre–novembre 2026).
• Concevoir et préparer supports de mise à l’honneur des lauréats (affiches/visuels LinkedIn et site web).
• Assurer un soutien sur place et logistique pendant le concours (19 mars 2027) au Dobson Centre for Entrepreneurship.
• Effectuer d’autres tâches administratives liées à l’événement.

Skills

Promotion marketing

Gestion du temps

Communication écrite et orale

Autonomie

Organisation

Conception graphique

Engagement étudiant

Education

Étudiant McGill - licence ou master

Tools

Canva

Adobe Creative Suite

Job description

Service recruteur :

Faculté de gestion Desautels

Description du poste :

Ce poste consistera à apporter un soutien à la planification et à l’organisation du concours « Innovation for Impact », prévu en mars 2027. En étroite collaboration avec le responsable du programme, le candidat retenu contribuera à la sensibilisation des étudiants, au marketing et à la logistique de l’événement afin d’assurer le succès du concours.

Principales responsabilités :

• Contribuer à l’enrichissement et à la mise à jour d’une base de données répertoriant les clubs, associations et autres organisations étudiantes pertinentes, en mettant particulièrement l’accent sur la Faculté de gestion Desautels, afin de soutenir la promotion ciblée du concours.
• Élaborer des supports promotionnels et marketing destinés à une diffusion à la fois numérique et imprimée.
• Soutenir les efforts de recrutement et de sensibilisation par le biais d’activités telles que des stands d’information et des visites en classe au cours des mois d’octobre et de novembre 2026.
• Concevoir et préparer les supports de mise à l’honneur des lauréats, notamment des affiches et des visuels destinés à être publiés sur LinkedIn, le site web de la SGI et d’autres canaux de communication.
• Assurer un soutien sur place et une assistance logistique pendant le concours, le 19 mars 2027, au Dobson Centre for Entrepreneurship.
• Effectuer d’autres tâches administratives et liées à l’événement, selon les besoins, afin de soutenir la planification et le déroulement du concours.

Charge de travail : La charge de travail liée à ce poste variera tout au long de la période d’engagement, des périodes plus chargées étant à prévoir pendant les campagnes promotionnelles et dans les semaines précédant le concours.

Autres compétences et/ou aptitudes requises

• Étudiant inscrit à l’Université McGill, en règle sur le plan académique, au niveau licence ou master.
• Expérience avérée dans la création de supports promotionnels et de visuels professionnels pour LinkedIn, les réseaux sociaux, les sites web ou d’autres canaux marketing.
• Expérience dans le soutien à la planification, à la coordination et à la logistique d’événements, avec de solides compétences en organisation et en gestion du temps.
• Connaissance des activités d’engagement et de sensibilisation des étudiants, notamment la collaboration avec les clubs, associations et organisations étudiantes du campus.
• Solides compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de promouvoir efficacement des initiatives et de mobiliser des publics étudiants diversifiés.
• La maîtrise des outils de conception graphique (par exemple, Canva, Adobe Creative Suite ou équivalent) est considérée comme un atout.
• Capacité à travailler de manière autonome, à gérer plusieurs priorités et à respecter les délais dans un environnement de travail dynamique.
• Un intérêt pour le développement durable, l’innovation, l’entrepreneuriat ou les programmes de leadership étudiant est considéré comme un atout.

Formation et expérience minimales requises :

Diplôme d’études secondaires 2 Ans Expérience pertinente

Salaire horaire :

(SEOUM C) $19.02

Nombre estimé d’heures de travail par semaine :

5 (Temps partiel)

Date de début de l’emploi :

2026-10-05

Date de fin de l’emploi :

2027-03-26

Ce poste est couvert par les dispositions de la convention collective d’AMUSE.

L’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés. L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité, [e-mail].