Apparitrice ou appariteur - Poste périodique - École secondaire des Chutes ⇒ Concours CSSÉ27-245

Québec Govt; Shawinigan; On-site; CAD 21,000 - 28,000; Part time

Job summary

L'École secondaire des Chutes à Shawinigan recherche un appariteur pour un poste non permanent. Vous assisterez le personnel enseignant, le personnel technique et les élèves en préparant et en fournissant le matériel nécessaire aux expériences et activités.

Vous monterez aussi les plateaux sportifs et devrez accueillir les équipes sportives et les visiteurs selon l'horaire du lundi au vendredi de 16 h à 20 h. Diplôme de 5e année du secondaire ou équivalent requis.

Qualifications

• Être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou équivalent.
• Pour plus d'information sur les attributions, consulter le Plan de classification en annexe.

Responsibilities

• Préparer et mettre à disposition le matériel nécessaire pour les expériences et activités.
• Monter les plateaux sportifs et accueillir les équipes sportives et les visiteurs.

Skills

Assistance au personnel et élèves

Gestion du matériel

Accueil des visiteurs

Education

Diplôme de 5e année du secondaire

Équivalence reconnue

Job description

Nous sommes à la recherche d'un(e) appariteur ou apparitrice pour un poste non considéré pour la permanence.

Lieu de travail

École secondaire des Chutes, Shawinigan

Supérieur immédiat : Yves Dessureault

Date d'entrée en fonction : 5 janvier 2027

Horaire de travail

Lundi au vendredi de 16 h à 20 h

Nature du travail

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d’emplois consiste à assister le personnel enseignant, le personnel technique et les élèves en préparant et en mettant à leur disposition le matériel nécessaire à la réalisation d’expériences et d’activités relatives aux matières enseignées, aux activités sociales, culturelles ou sportives et aux productions
audiovisuelles.

Ainsi que monter les plateaux sportifs et de voir à l’accueil des équipes sportives et des visiteurs.

Qualifications requises

Être titulaire d’un diplôme de 5e année du secondaire ou être titulaire d’un diplôme ou d’une attestation d’études dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Pour plus d'information sur les attributions caractéristiques, veuillez consulter le Plan de classification en annexe.

Le personnel du CSS de l’Énergie est assujetti à la Loi sur la laïcité de l’État (LLÉ). Cette loi encadre la neutralité religieuse de l’État, la séparation entre l’État et les religions, ainsi que la liberté de conscience et de religion. Elle exige également que les employés travaillant auprès des élèves exercent leurs fonctions à visage découvert.
De plus, depuis l’adoption le 30 octobre 2025 de la Loi visant à renforcer la laïcité dans le réseau de l’éducation, l’interdiction du port de signes religieux est élargie à l’ensemble du personnel travaillant ou étant appelé à se présenter auprès des élèves.
En conséquence, tout le personnel du CSSÉ doit respecter les obligations prévues par la LLÉ et aucun droit acquis n’est transférable.
Le Centre de services scolaire applique un programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les minorités visibles, les minorités ethniques, les personnes autochtones et les personnes handicapées à poser leur candidature.