Agent De Transit Terrestre- Quart du soir

Randstad Canada; Saint-Laurent-de-l'Île-d'Orléans; On-site; CAD 50,000 - 55,000; Full time

Benefits offered by this job

Salaire compétitif 50k-55k CAD

Congés payés

Plan de santé

Assurance-vie

REER

Plan d’achat d’actions

Programme de formation

Job summary

Randstad Canada recherche un Agent de Transit Terrestre à Ville-St-Laurent. Vous assurerez un flux de fret fluide, une saisie de données précise et le suivi des fichiers TRANSCON pour les expéditions nationales et locales.

Idéalement 2–3 ans d’expérience dans le transport de fret et le service client, avec de bonnes compétences en communication et en organisation. Avantages: salaire 50k–55k CAD, congés payés, plan de santé, assurance-vie, REER et plan d’achat d’actions, formation professionnelle.

Qualifications

• 2–3 ans d’expérience dans le transport de fret et le service client.
• Connaissance des réglementations nationales sur le fret.
• Excellentes compétences de communication, écrite et orale.
• Souci du détail et capacité à gérer plusieurs tâches.
• Bonne maîtrise des outils opérationnels et du système TRANSCON.

Responsibilities

• Assurer un flux de processus de fret fluide et opportun.
• Assurer une saisie de données précise et opportune dans notre système opérationnel.
• Suivre et tracer les fichiers TRANSCON et les rapports.
• Utiliser TRANSCON Workflow au quotidien.
• Assurer une facturation précise et ponctuelle des clients et des fournisseurs.
• Assurer la livraison du fret et le dédouanement à temps, le cas échéant.
• Interagir avec les clients dans l’organisation des expéditions TRANSCON, conformément aux normes du service client.
• Contribuer à maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs.
• Respecter les réglementations internes et externes et les KPI.
• Communications réseau et réponses rapides aux e-mails et demandes.
• Signaler les problèmes à la direction lorsque nécessaire.

Skills

Gestion fret

Service client

TRANSCON

Saisie données

Organisation

Communication

TRANSCON Workflow

Tools

TRANSCON Workflow

Job description

Titre : Agent De Transit Terrestre

Localisation : Ville-St-Laurent

Industrie : Transitaires

Avantages

• -15h-23h du lundi au vendredi
• -Salaire 50k-55k selon l’expérience
• -Congés payés, vacances, congés de maladie
• -Plan de santé : soins médicaux, médicaments sur ordonnance, soins dentaires et vision
• -Assurance-vie
• -Régime d'épargne-retraite REER
• -Plan d'achat d'actions pour les employés
• -Programme de formation et de développement du personnel

Responsabilités

• Assurer un flux de processus de fret fluide et opportun
• Assurer une saisie de données précise et opportune dans notre système opérationnel
• Suivre et tracer les fichiers TRANSCON et les rapports
• Utiliser TRANSCON Workflow export au quotidien
• Assurez-vous une facturation précise et ponctuelle des clients et des fournisseurs.
• Assurer la livraison du fret et le dédouanement à temps, le cas échéant
• Interagir avec nos clients dans l’organisation de leurs expéditions TRANSCON, conformément aux normes du service client.
• Contribuer à maintenir de bonnes relations avec les fournisseurs
• Respecter en tout temps les réglementations internes et externes conformément aux réglementations gouvernementales.
• Comprendre le flux de processus du département et rechercher les meilleures pratiques pour améliorer l’efficacité opérationnelle et la productivité
• Veillez à ce que toutes les procédures opérationnelles normalisées de tous les clients soient en place et mises à jour dans les DLSO
• Respecter les normes KPI conformément aux procédures de l’entreprise
• Communications réseau, réponses rapides aux e-mails et demandes (internes et externes)
• Signalement des problèmes à la direction lorsque cela est nécessaire

Qualifications

• 2–3 ans d’expérience dans le transport de fret, le transport national/terrestre, le service client ou les opérations logistiques
• Familiarité avec les réglementations nationales sur le fret (par exemple, DOT, TSA ou règles de conformité du transport local)
• Excellentes compétences en communication verbale et écrite pour gérer les interactions quotidiennes avec les clients, les transporteurs et les fournisseurs
• Axé sur les détails avec de solides compétences organisationnelles
• Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs tâches simultanément

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d’œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d’œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [e-mail] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.