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Randstad Canada recherche un acheteur expérimenté pour rejoindre son équipe d’approvisionnement à Mirabel. Vous dirigerez les achats de production et des matières premières, gérerez les relations avec des fournisseurs internationaux et chercherez activement de nouveaux partenariats pour optimiser les coûts.
Ce poste offre un cadre moderne et rénové, avec un horaire flexible de 40 heures/semaine et une journée en télétravail après l’intégration.
Une entreprise manufacturière et de distribution solidement implantée à Mirabel est à la recherche dynamique d'un acheteur expérimenté pour venir enrichir et propulser son équipe d'approvisionnement. Ce poste constitue une occasion privilégiée de vous épanouir et de faire évoluer votre carrière au sein d'un cadre de travail moderne, entièrement rénové et propice à votre accomplissement professionnel. Si vous maîtrisez avec aisance la gestion des acquisitions de matières premières et désirez occuper un rôle clé et stimulant au cœur des opérations quotidiennes, cette opportunité basée à Mirabel saura pleinement répondre à vos aspirations. Découvrez en détail cette belle opportunité et rejoignez une organisation humaine qui met à l'honneur votre autonomie, votre vision et votre expertise professionnelle.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.