Acheteur(euse) - Remplacement congé de maternité

Mode Choc; Sainte-Thérèse; Hybrid; CAD 45,000 - 65,000; Full time

Benefits offered by this job

Rabais magasin

Congés personnels

Horaires flexibles

Équipe collaborative

Job summary

Mode Choc, entreprise familiale du Québec, recherche un(e) acheteur(euse) pour piloter les achats, optimiser les stocks et contribuer au développement des collections. Vous analyserez les ventes, négocierez avec les fournisseurs et travaillerez en collaboration avec les équipes design et import.

Expérience retail exigée et aisance avec le français et l’anglais. Le poste est hybride après une période d’intégration de 3 mois, avec délocalisation possible entre Lévis, Sainte-Thérèse ou Alma.

Qualifications

• DEC ou BAC en gestion de l’approvisionnement, commercialisation de la mode ou domaine relié à l’emploi.
• 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans un environnement de vente au détail à volume élevé.
• Maîtrise du français et anglais fonctionnel.
• Aisance avec les outils informatiques et maîtrise de la suite Office.
• Bonne connaissance du vêtement, des matières, de la confection et des tendances mode.
• Excellente compréhension de la clientèle et de ses besoins.
• Solides habiletés analytiques et mathématiques.
• Esprit créatif, analytique et de synthèse.
• Fort sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers.
• Polyvalence, sens de l’initiative et adaptation au changement.
• Excellentes aptitudes en communication et en travail d’équipe.
• Bonnes habiletés en négociation.
• Bonne gestion du stress.

Responsibilities

• Analyser les ventes et les performances des produits et les besoins afin de planifier les achats et établir les budgets.
• Définir les assortiments, les quantités et les échelles de prix pour assurer un approvisionnement optimal.
• Gérer les commandes et les niveaux d’inventaire et suivre les stocks.
• Identifier et maintenir des relations efficaces avec les fournisseurs.
• Suivre les ventes, marges et inventaires et optimiser la rentabilité.
• Identifier produits performants et opportunités d’action.
• Produire des analyses (top/flop, tendances, post-mortem) pour décision.
• Sélectionner produits et collections selon tendances et objectifs.
• Veiller à l’offre et proposer des améliorations.
• Collaborer au développement de produits et à l’idéation.
• Travailler avec assistants achats, présentation visuelle, design, importation.
• Communiquer orientations et informations à la mise en marché.
• Participer aux projets et à l’amélioration continue.
• Négocier avec les fournisseurs (prix, conditions, délais).
• Respecter objectifs financiers et budgets.

Skills

Français courant

Anglais fonctionnel

Suite Office

Communication & travail d’équipe

Négociation

Analyse & mathématiques

Organisation

Gestion multitâches

Créativité

Adaptabilité

Education

DEC ou BAC en gestion de l’approvisionnement, commercialisation de la mode ou domaine relié

Tools

Suite Office

Job description

Mode Choc, c’est l’occasion de se réaliser au sein d’une entreprise familiale fièrement créée au Québec et comptant plus de 500 employés(e)s. Fière détentrice du Sceau Concilivi, nous croyons en l’importance du plaisir au travail et en la conciliation travail-vie personnelle.

Ces points sont des incontournables pour ton futur emploi ?

• Avoir un rabais sur tous tes achats en magasin
• Bénéficier de congés personnels pour prendre du temps pour toi
• Flexibilité d’horaire afin que tu puisses concilier ta vie personnelle et professionnelle
• Travailler avec une équipe passionnée axée sur la collaboration

Quel sera ton rôle en tant qu’acheteur(euse) ?

En tant qu’acheteur(euse), tu analyses les ventes et la performance des produits afin de soutenir les objectifs du département. Tu assures une gestion efficace des niveaux d’inventaire et poses les actions nécessaires pour optimiser la rotation des stocks. Toujours à l’affût des tendances, tu participes au développement et au choix des produits et des collections, tout en collaborant avec les différentes équipes. Tu négocies avec les fournisseurs, identifies des opportunités d’affaires et contribues activement au succès et à la croissance de ton département.

Quelles seront tes principales responsabilités ?

• Analyser les ventes, les performances des produits et les besoins afin de planifier les achats et établir les budgets
• Définir les assortiments, les quantités et les échelles de prix pour assurer un approvisionnement optimal (qualité/prix)
• Assurer la gestion des commandes (création, ajustements, suivis) et des niveaux d’inventaire
• Identifier, développer et maintenir des relations efficaces avec les fournisseurs
• Suivre les ventes, marges et inventaires afin d’optimiser la rentabilité et la rotation des produits
• Identifier les produits performants et les opportunités d’action (répétitions, transferts, réductions)
• Produire des analyses (top/flop, tendances, post-mortem) pour soutenir la prise de décision
• Sélectionner les produits et les collections en fonction des tendances, des performances et des objectifs de l’entreprise
• Effectuer une veille concurrentielle et identifier des opportunités d’amélioration de l’offre
• Collaborer au développement de produits et à l’idéation de nouvelles collections
• Travailler étroitement avec les équipes internes (assistants aux achats, présentation visuelle, design, importation)
• Communiquer les orientations et les informations nécessaires à la mise en marché
• Participer activement aux projets d’équipe et aux processus d’amélioration continue
• Négocier avec les fournisseurs (prix, conditions, délais) afin d’atteindre les objectifs de rentabilité
• Assurer le respect des objectifs financiers, des budgets et des orientations corporatives
• Réaliser toute autre tâche connexe

Tu possèdes les qualifications et compétences suivantes ?

• Diplôme d’études collégiales (DEC) ou baccalauréat en lien avec la gestion de l’approvisionnement, commercialisation de la mode ou autre domaine relié à l’emploi
• 3 à 5 ans d’expérience pertinente dans un environnement de vente au détail à volume élevé
• Excellente maîtrise du français et anglais fonctionnel
• Aisance avec les outils informatiques et excellente maîtrise de la suite Office
• Bonne connaissance du vêtement, des matières, de la confection et des tendances mode
• Excellente compréhension de la clientèle et de ses besoins
• Solides habiletés analytiques et mathématiques
• Esprit créatif, analytique et de synthèse
• Fort sens de l’organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément
• Polyvalence, sens de l’initiative et bonne capacité d’adaptation au changement
• Excellentes aptitudes en communication et en travail d’équipe
• Bonnes habiletés en négociation
• Bonne gestion du stress

Salaire : À discuter

Nombre d’heures par semaine : 40 heures

Lieu de travail : Mode de travail hybride offert après trois (3) mois en poste à temps plein en présentiel. Le poste peut être basé à Lévis, Sainte-Thérèse ou Alma. Des déplacements occasionnels sont à prévoir selon les besoins du poste.

Date du début de l’emploi : Dès que possible