A General Mills está comprometida em ser uma força do bem por meio de uma estratégia global de inclusão para levar diversidade às nossas pessoas e cultura, possibilitando maiores níveis de envolvimento com nossos colaboradores para crescermos junto com nossos clientes e consumidores.
Para nós, criar um ambiente inclusivo e fomentar a diversidade impulsiona o crescimento da companhia, além de dar suporte para o crescimento de nossos colaboradores.
Sobre a posição:
Liderar time de faturamento, fazer gestão do turno junto ao time OPL olhando as oportunidades de melhorias dentro dos processos operacionais, reportar números realizados no turno, realização de checagens dentro dos processos (Inbound e Outbound) dar ideias e fazer implementações de melhorias visando agilidade na operação e um melhor atendimento e satisfação dos nossos clientes. Ter um bom relacionamento interpessoal, negociação visão de melhoria contínua por processos.
Responsabilidades:
Requisitos:
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.