Farmacia ofertas em United States
Aprendiz – Desenvolvimento de Pessoas
CISER
Analista de Credenciamento Sênior
Unimed
Página da Vaga | Atendente - Petz Avenida Interlagos
Petz Brasil
Motociclista / Motoboy
Interlog Logística E Distribuição
Técnico de Enfermagem - Diálise Ambulatorial
Santa Casa de Misericórdia de Porto Alegre
Descobre mais oportunidades do que em qualquer outro lugar. Procura mais ofertas agoraAnalista Fiscal PL
EUROFARMA LABORATORIOS S.A.
Pessoa Desenvolvedora Fullstack (Foco em IA & Cloud) Pleno
DreamSquad
Sênior Product Manager
Creditas
Liga-te a headhunters e candidata-te a empregos semelhantesTécnico de Qualidade
TALENTECH TECNOLOGIA LTDA
Operador de Prensa
RHEFERENCIA RH
Banhista e Tosador - Petz Ribeirão Preto Presidente Vargas
Petz
Operador De Caixa | 44H Sod Dicico Sumare (466297)
Sodimac
Operador de Empilhadeira
People Talent Solucoes Em Recursos Humanos
Banhista e Tosador- Petz Vitória
Petz
Técnico (A) Serviço Ao Cliente - Exclusiva Para Mulheres - Freguesia Do Ó - Sp
Mulheres De Fibra
Job Page | Auxiliar de Produção - Montagem Final
Expresso Nepomuceno
Auxiliar De Reposição Logística - Exclusiva Para Pcd Jaboatão
Rd Raia Drogasil S / A
Especialista Em Comércio Exterior
Hb | Hesselbach Company
Analista De Recrutamento E Seleção Júnior
Vivo Diversidade
GERENCIADOR POSTO - PINHAIS - PR
Grupo Carrefour Brasil
Analista Benefícios Sr
ZF Friedrichshafen AG
Encarregado De Operações - Barueri
Grupo Carrefour Brasil
Supervisor De Lojas Perfumaria E Cosméticos
Fikbella Cosméticos
Aprendiz – Desenvolvimento de Pessoas
Resumo da oferta
Uma grande fabricante de fixadores em Araquari, Brasil, está oferecendo uma oportunidade no setor de Recursos Humanos. O candidato deve ter entre 18 e 24 anos e ensino médio em andamento ou completo. As responsabilidades incluem atividades administrativas, logística de treinamentos internos e arquivamento de documentos. A empresa oferece benefícios como plano de saúde HAPVIDA, refeição, vale transporte e convênios odontológicos. Faça parte desta equipe comprometida e inovadora.
Serviços
Qualificações
- Idade entre 18 e 24 anos até a conclusão do curso.
Responsabilidades
- Realizar atividades administrativas em geral.
- Gerenciar a logística dos treinamentos internos.
- Fazer lançamentos de treinamentos em sistema.
- Acompanhar avaliações de reação.
- Arquivar documentos relativos aos treinamentos.
Formação académica
Oportunidade para trabalhar no RH da MAIOR fabricante de fixadores da América Latina!
- Atividades administrativas em geral;
- Logística dos treinamentos internos;
- Lançamentos de treinamentos em sistema;
- Acompanhamento das avaliações de reação;
- Arquivamento de documentos relativos à treinamentos.
- Ter entre 18 e 24 anos (até a conclusão do curso);
- Ensino Médio em andamento ou completo.
- Plano de Saúde HAPVIDA;Refeitório na empresa;
- Vale Transporte;
- Auxílio Farmácia;
- Convênio Odontológico;
- PLR;
- Entre outros.
Nossos produtos estão em todos os lugares. Com mais de 27 mil itens no portfólio, agrupados em 503 linhas, somos uma plataforma de soluções que atende diversos segmentos como metalmecânico, construção civil, estruturas metálicas, eletroferragens, agronegócio, automotivo, linhas branca e marrom, petróleo e gás, eletrônico, ferroviário, moveleiro, varejo e atacado.
Temos fábricas em Joinville e Araquari (SC), e em Sarzedo (MG), onde está a Ciser Automotive, especializada no setor automotivo. Também contamos com Centros de Distribuição no Brasil, China e Peru.
Aqui somos comprometidos, confiáveis, competentes, inovadores, ágeis e agimos com responsabilidade socioambiental. Esses são os valores que nos guiam e que nos fazem trabalhar pelo mesmo objetivo: promover eficiência e segurança na vida das pessoas.
A Ciser é a principal empresa do Grupo H. Carlos Schneider que é formado ainda pela FCF (fixadores e projetos especiais), Hacasa (empreendimentos imobiliários), RBE (gestão e comercialização de energia), Intercargo (soluções logísticas) e Agropecuária Parati.
Vem fazer parte do nosso time!
* O salário de referência é obtido com base em objetivos de salário para líderes de mercado de cada segmento de setor. Serve como orientação para ajudar os utilizadores Premium na avaliação de ofertas de emprego e na negociação de salários. O salário de referência não é indicado diretamente pela empresa e pode ser significativamente superior ou inferior.